Directeur du patrimoine bâti
Offre n° O021250422001045
Publiée le 22/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cœur de la Bourgogne.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille,
Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille,
Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Rue du Moulin Perpreuil, Beaune (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cœur de la Bourgogne.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel et architectural emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille, Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé.
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous êtes chargé(e) de piloter la gestion, l’entretien et la valorisation du patrimoine bâti de la collectivité. Vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre des stratégies patrimoniales, en intégrant une vision durable et innovante.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel et architectural emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille, Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé.
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous êtes chargé(e) de piloter la gestion, l’entretien et la valorisation du patrimoine bâti de la collectivité. Vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre des stratégies patrimoniales, en intégrant une vision durable et innovante.
Missions / conditions d'exercice
1. Management et coordination du Pôle Bâtiment :
• Superviser le travail des équipes techniques (régie bâtiment : maçonnerie, couverture, menuiserie, peinture, électricité, plomberie, etc.) et le bureau d’études,
• Assurer l’animation des équipes et l’optimisation des plannings.
2 Gestion des travaux et des infrastructures :
• Planifier, coordonner et superviser les travaux d’entretien et de rénovation des bâtiments communaux,
• Piloter les grands projets de construction et rénovation, de la conception à la réalisation,
• Garantir la sécurité des bâtiments, en organisant les commissions de sécurité et en veillant au respect des normes (ERP, accessibilité, etc.).
3. Définition de la stratégie patrimoniale et budgétaire :
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie patrimoniale à long terme, par la proposition d’un Programme Pluriannuel d’Investissement,
• Élaborer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement du patrimoine bâti,
• Veiller à la conformité administrative et réglementaire des projets (commande publique, maîtrise d’œuvre).
• Superviser le travail des équipes techniques (régie bâtiment : maçonnerie, couverture, menuiserie, peinture, électricité, plomberie, etc.) et le bureau d’études,
• Assurer l’animation des équipes et l’optimisation des plannings.
2 Gestion des travaux et des infrastructures :
• Planifier, coordonner et superviser les travaux d’entretien et de rénovation des bâtiments communaux,
• Piloter les grands projets de construction et rénovation, de la conception à la réalisation,
• Garantir la sécurité des bâtiments, en organisant les commissions de sécurité et en veillant au respect des normes (ERP, accessibilité, etc.).
3. Définition de la stratégie patrimoniale et budgétaire :
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie patrimoniale à long terme, par la proposition d’un Programme Pluriannuel d’Investissement,
• Élaborer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement du patrimoine bâti,
• Veiller à la conformité administrative et réglementaire des projets (commande publique, maîtrise d’œuvre).
Profils recherchés
Compétences techniques :
• Expertise en gestion patrimoniale, en ingénierie du bâtiment et en réglementation des marchés publics,
• Connaissance approfondie des normes relatives à la sécurité, à l’accessibilité et au développement durable,
• Maîtrise des outils de gestion technique (CAO/DAO) et des principes de coût global.
Aptitudes managériales et organisationnelles :
• Capacité à animer, motiver et développer les compétences des équipes.
• Aptitude à piloter des projets complexes en mobilisant les ressources internes et externes.
• Sens de la planification stratégique et gestion rigoureuse des priorités.
• Expertise en gestion patrimoniale, en ingénierie du bâtiment et en réglementation des marchés publics,
• Connaissance approfondie des normes relatives à la sécurité, à l’accessibilité et au développement durable,
• Maîtrise des outils de gestion technique (CAO/DAO) et des principes de coût global.
Aptitudes managériales et organisationnelles :
• Capacité à animer, motiver et développer les compétences des équipes.
• Aptitude à piloter des projets complexes en mobilisant les ressources internes et externes.
• Sens de la planification stratégique et gestion rigoureuse des priorités.
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@mairie-beaune.fr
Informations complémentaires
Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS …).
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 25 mai 2025 à :
Monsieur le Maire de Beaune
Direction des Ressources Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX
Ou par mail à :
recrutement@mairie-beaune.fr
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 25 mai 2025 à :
Monsieur le Maire de Beaune
Direction des Ressources Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX
Ou par mail à :
recrutement@mairie-beaune.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.