Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O022250617001804
Publiée le 19/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 rue de la Poste, Calanhel (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
22h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
Maitrise des techniques d’entretien des locaux
• Notion de respect d’autrui
• Polyvalence
Relationnelles
Savoir-être
• Sens du travail en équipe
• Sens de l’organisation
• Savoir prendre des initiatives
• Efficacité et ponctualité
• Respect du devoir de réserve
• Avoir un bon relationnel avec les surveillants, les enfants,
le directeur et le personnel pédagogique, ainsi que les
partenaires extérieurs - parents, service de la mairie
•Travail dans un milieu bruyant
• Aptitudes au port de charges
• Notion de respect d’autrui
• Polyvalence
Relationnelles
Savoir-être
• Sens du travail en équipe
• Sens de l’organisation
• Savoir prendre des initiatives
• Efficacité et ponctualité
• Respect du devoir de réserve
• Avoir un bon relationnel avec les surveillants, les enfants,
le directeur et le personnel pédagogique, ainsi que les
partenaires extérieurs - parents, service de la mairie
•Travail dans un milieu bruyant
• Aptitudes au port de charges
Contact et modalités de candidature
Contact
0296450184
Informations complémentaires
Pièces requises: -Diplôme: CAP petite enfance ou tout diplôme en lien avec les enfants. - Lettre de motivation - C.V.
Candidature: via emploi territorial, dépôt en mairie, envoi par mail
Candidature: via emploi territorial, dépôt en mairie, envoi par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.