animateur en accueil périscolaire

Offre n° O024250516000882
Publiée le 16/05/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de la liberté, Sarlat-la-Canéda (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 10h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Sarlat, commune culturelle et patrimoniale, 10 000 habitants surclassée : 20 000 habitants – 40 000 habitants recrute un animateur périscolaire en école élémentaire (h/f) à 15h (temps annualisé).
La mission principale du service "affaires scolaires" est la gestion et l'animation des temps périscolaires (accueil périscolaire matin, midi et soir, transports scolaires).
En contrat de droit public, à durée déterminée, à temps non complet, en application de l’article L.332-14, pour une durée maximale de 1 an, renouvelable dans la limite totale de 2 ans
Rémunération du cadre d’emploi des adjoints d'animation+ RIFSEEP
Diplôme : BAFA ou autre diplôme équivalent dans l’animation
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice de pôle et de la coordinatrice périscolaire et de la directrice périscolaire :
- Animer et encadrer un groupe d’enfant durant la pause méridienne et le soir après la classe
- Accompagner les enfants dans une posture éducative
- Animer des cycles d’activités périscolaires
rythme de 4 jours d’école semaine – 12h à 14h hebdomadaires les semaines d’école – mercredis et vacances scolaires libres - horaires fixes en fonction des heures d’ouverture de l’accueil périscolaire (amplitude horaire 7h30/14h) + préparation des activités + réunions de travail + formations
Profils recherchés
Autonomie dans la prise en charge des enfants et l’encadrement des activités quotidiennes des enfants (activités ludiques, repas, aide aux devoirs), aisance dans la construction du lien avec les acteurs éducatifs (collègues, supérieurs, enseignants…), respect du cadre de la fonction publique territoriale et de celui des accueils de loisirs périscolaires. Capacité de respect et de mise en place des organisations, projets et programmes co-construits.
connaissance de l’enfance (besoins physiques, affectifs, nutritionnels de l’enfant), connaissances pédagogiques, techniques et outils d’animation et de communication. Environnement territorial, environnement scolaire, règlementation des ALSH.
Tolérance, bienveillance, patience, attention, pédagogie, rigueur, réactivité, adaptabilité, ponctualité, disponibilité, aisance relationnelle, esprit d’équipe, discrétion professionnelle.

Diplôme : BAFA ou autre diplôme équivalent dans l’animation

Contact et modalités de candidature

Contact
0553315319
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Maire Commune de Sarlat-la-Canéda, Service des ressources humaines, siège de la CCSPN, 1 avenue du Périgord, 24200 Sarlat-la-Canéda, avant le 15 juin 2025.
Mail : service.grh@sarlat.fr
Service en charge du recrutement : Direction de l’Education – Mme Akermann - 05.53.31.53.19
Adresse de l'employeur
Mairie de SARLAT LA CANEDA
>Place de la liberté
24205 Sarlat la caneda

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.