ATSEM
Offre n° O024250602001475
Publiée le 02/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
750 Avenue François Mitterrand, Bassillac et Auberoche (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
02/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable de service Enfance/Éducation et en lien direct avec l’enseignant(e) de la classe, l’ATSEM accompagne les enfants dans leur quotidien à l’école maternelle. Elle participe activement à l’accueil, l’animation, l’hygiène et la sécurité des enfants.
En période de vacances scolaires, elle assure le nettoyage approfondi des locaux scolaires et participe à leur remise en état.
En période de vacances scolaires, elle assure le nettoyage approfondi des locaux scolaires et participe à leur remise en état.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
🧒 En période scolaire : accompagnement des enfants en maternelle
Assister l’enseignant(e) dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques.
Accueillir les enfants le matin et les accompagner dans les temps de transition (habillage, toilettes, déplacements…).
Accompagner les enfants pendant les repas, les siestes, les activités.
Assurer l’hygiène des locaux, du mobilier et du matériel pédagogique.
Participer au suivi individuel des enfants (repérage des besoins, communication avec les familles).
Respecter les consignes de sécurité et d’hygiène, notamment en cas d’accident ou de maladie.
🧽 Pendant les vacances scolaires :
Réaliser un nettoyage approfondi des locaux : salles de classe, dortoirs, sanitaires, cantine, mobilier.
Préparer les espaces pour la rentrée ou les événements spécifiques (rentrée scolaire, aménagements divers).
Participer à l’entretien général des bâtiments scolaires en lien avec les services techniques.
Des adaptations horaires peuvent être ponctuellement nécessaires les besoins du service.
🧒 En période scolaire : accompagnement des enfants en maternelle
Assister l’enseignant(e) dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques.
Accueillir les enfants le matin et les accompagner dans les temps de transition (habillage, toilettes, déplacements…).
Accompagner les enfants pendant les repas, les siestes, les activités.
Assurer l’hygiène des locaux, du mobilier et du matériel pédagogique.
Participer au suivi individuel des enfants (repérage des besoins, communication avec les familles).
Respecter les consignes de sécurité et d’hygiène, notamment en cas d’accident ou de maladie.
🧽 Pendant les vacances scolaires :
Réaliser un nettoyage approfondi des locaux : salles de classe, dortoirs, sanitaires, cantine, mobilier.
Préparer les espaces pour la rentrée ou les événements spécifiques (rentrée scolaire, aménagements divers).
Participer à l’entretien général des bâtiments scolaires en lien avec les services techniques.
Des adaptations horaires peuvent être ponctuellement nécessaires les besoins du service.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
Diplôme exigé : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ancien CAP Petite Enfance).
Connaissance du développement de l’enfant de 2 à 6 ans.
Sens de l’écoute, de l’observation et du travail en équipe.
Discrétion professionnelle, autonomie, ponctualité.
Connaissance des protocoles de sécurité et d’hygiène en collectivité.
Contraintes particulières :
Poste à temps complet annualisé, nécessitant présence durant les vacances scolaires pour l’entretien.
Horaires adaptés au rythme scolaire (journées fractionnées, amplitude variable selon les besoins de la classe)/
-Lundi : 8h10 - 18h15
-Mardi, jeudi et vendredi : 8h30-18h25
Mercredi : 8h10 - 12h45
Poste basé sur la commune déléguée de Le Change, au sein de la commune de Bassillac et Auberoche.
Diplôme exigé : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ancien CAP Petite Enfance).
Connaissance du développement de l’enfant de 2 à 6 ans.
Sens de l’écoute, de l’observation et du travail en équipe.
Discrétion professionnelle, autonomie, ponctualité.
Connaissance des protocoles de sécurité et d’hygiène en collectivité.
Contraintes particulières :
Poste à temps complet annualisé, nécessitant présence durant les vacances scolaires pour l’entretien.
Horaires adaptés au rythme scolaire (journées fractionnées, amplitude variable selon les besoins de la classe)/
-Lundi : 8h10 - 18h15
-Mardi, jeudi et vendredi : 8h30-18h25
Mercredi : 8h10 - 12h45
Poste basé sur la commune déléguée de Le Change, au sein de la commune de Bassillac et Auberoche.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553544201
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation
IFSE+CIA
CDAS/CNAS
IFSE+CIA
CDAS/CNAS
Adresse de l'employeur
BASSILLAC ET AUBEROCHE
>750 avenue francois mitterrand
24330 Bassillac
>750 avenue francois mitterrand
24330 Bassillac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.