Secrétaire
Offre n° O024250630002244
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Classé parmi Les Plus Beaux Villages de France, Saint-Léon sur Vézère est paisiblement installé dans un cingle (boucle) de la Vézère. Dominé par la Côte de Jor, il a le charme typique et l'authenticité des villages médiévaux du Périgord Noir, avec ses pierres blondes et chaudes, ses toits à coyaux, le dédale de ses courédous (ruelles étroites) et la présence de la rivière.
Au gré de ses humeurs, on peut se contenter d'y profiter de la douceur en flânant ou céder à l'un de ses nombreux attraits :
ses activités sportives, son patrimoine, ses restaurants, ses artisans, ses manifestations et puis, bien sûr, rencontrer les habitants et apprécier l'hospitalité périgourdine.
Au gré de ses humeurs, on peut se contenter d'y profiter de la douceur en flânant ou céder à l'un de ses nombreux attraits :
ses activités sportives, son patrimoine, ses restaurants, ses artisans, ses manifestations et puis, bien sûr, rencontrer les habitants et apprécier l'hospitalité périgourdine.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Rue de la batellerie, Saint-Léon-sur-Vézère (Dordogne)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
17/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
GRILLE INDICIAIRE
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Léon-sur-Vézère recherche un agent d'accueil secrétariat de mairie
Emploi permanent à temps non complet (20h00 /semaine)
Cadre d'emploi des adjoints administratifs
Nombre d'heure hebdomadaire : 20h00
(les lundi matin et après-midi, mardi après-midi, jeudi après-midi et vendredi après-midi)
Rémunération : par analogie à la grille indiciaire
Emploi permanent à temps non complet (20h00 /semaine)
Cadre d'emploi des adjoints administratifs
Nombre d'heure hebdomadaire : 20h00
(les lundi matin et après-midi, mardi après-midi, jeudi après-midi et vendredi après-midi)
Rémunération : par analogie à la grille indiciaire
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’accueil et le renseignement aux administrés et aux visiteurs
Participer à la mise en œuvre des politiques déclinées par l’équipe municipale
Rédaction des documents administratifs
Gestion de la communication (écrite, électronique…) de la commune
Accueil camping, réservations et animation touristique
Tenue du guichet de l’agence postale
Participer à la mise en œuvre des politiques déclinées par l’équipe municipale
Rédaction des documents administratifs
Gestion de la communication (écrite, électronique…) de la commune
Accueil camping, réservations et animation touristique
Tenue du guichet de l’agence postale
Profils recherchés
Connaissance de l’environnement institutionnel et les processus de décision des collectivités
Connaitre le cadre règlementaire des actes administratifs
Adapter et organiser son travail en fonction des situations
Avoir le sens du service public
Gérer les dossiers, respecter les délais
Maitrise de l’outil information et des logiciels métier
Connaitre le cadre règlementaire des actes administratifs
Adapter et organiser son travail en fonction des situations
Avoir le sens du service public
Gérer les dossiers, respecter les délais
Maitrise de l’outil information et des logiciels métier
Contact et modalités de candidature
Contact
0553507316
Informations complémentaires
Candidater de préférence par mail à mairie@slve.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.