agent de médiathèque
Offre n° O025250610000751
Publiée le 10/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39 Rue de BELFORT - VIEUX CHARMONT, Vieux-Charmont (Doubs)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
09/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie de Vieux-Charmont recherche sa ou son futur (e) agent de médiathèque.
Située à 10 minutes de Montbéliard dans une commune dynamique et porteuse de projet,
la commune de Vieux-Charmont présente un cadre de travail et de vie idéal
Située à 10 minutes de Montbéliard dans une commune dynamique et porteuse de projet,
la commune de Vieux-Charmont présente un cadre de travail et de vie idéal
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez en charge :
-accueillir et renseigner les différents public : prêt, retour, inscription, conseils, aide à l'utilisation des postes multimédia et rangement
-traitement des documents : catolagage, indexation, CD, DVD, Livres, le bulletinage, équipement ( couverture, étiquetage)
-gérer le fond de la médiathèque : sélection , acquisition et traitement documentaire
-participer à l'animation des actions culturelles : tout public ou avec les établissements partenaires ( lecture, ateliers, rencontres d'auteurs...)
-préparer les échanges avec la médiathèque départementale
-participer à la communication et à l'actualité de la médiathèque
-participer à la mise en ouvre des objectifs et de la politique culturelle de la ville
-accueillir et renseigner les différents public : prêt, retour, inscription, conseils, aide à l'utilisation des postes multimédia et rangement
-traitement des documents : catolagage, indexation, CD, DVD, Livres, le bulletinage, équipement ( couverture, étiquetage)
-gérer le fond de la médiathèque : sélection , acquisition et traitement documentaire
-participer à l'animation des actions culturelles : tout public ou avec les établissements partenaires ( lecture, ateliers, rencontres d'auteurs...)
-préparer les échanges avec la médiathèque départementale
-participer à la communication et à l'actualité de la médiathèque
-participer à la mise en ouvre des objectifs et de la politique culturelle de la ville
Profils recherchés
Culture littéraire
connaissance et pratique d'un ou plusieurs logiciels documentaire
connaissance de l'outil information
Savoir être :
qualité d'accueil
écoute et conseil
autonomie
polyvalence
disponibilité
force de proposition
organisation
connaissance et pratique d'un ou plusieurs logiciels documentaire
connaissance de l'outil information
Savoir être :
qualité d'accueil
écoute et conseil
autonomie
polyvalence
disponibilité
force de proposition
organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0381907680
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature ( CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse suivante :
dgs@vieux-charmont.fr
dgs@vieux-charmont.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.