Un.e technicien.ne bâtiment
Offre n° O025250619001338
Publiée le 19/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
La city 4 rue gabriel plançon, Besançon (Doubs)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
21/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
COMMUNAUTE URBAINE GRAND BESANCON METROPOLE
67 communes
Bassin économique de 250 000 habitants
La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute pour la Direction patrimoine :
UN.E technicien.ne batiment
67 communes
Bassin économique de 250 000 habitants
La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute pour la Direction patrimoine :
UN.E technicien.ne batiment
Missions / conditions d'exercice
Porter un diagnostic sanitaire et technique sur le patrimoine bâti, identifier les désordres, proposer et planifier les orientations techniques à mettre en œuvre
- Organiser, en régie directe ou par des entreprises, les travaux de construction, de rénovation ou d’aménagement et en coordonner l’exécution dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Réceptionner les travaux et assurer la vérification des prestations demandées
- Apporter son concours aux études d’opportunité ou de faisabilité par une évaluation de l’enveloppe financière
- Elaborer un plan d’actions de maintenance sur les bâtiments
- Rédiger les documents techniques nécessaires à la passation des marchés
- Développer des dispositifs d’évaluation et de contrôle de la qualité du service rendu
- Assurer la représentation du maître d’ouvrage, la communication et la gestion des relations aux usagers
- Veiller par des passages réguliers au bon état général du patrimoine bâti
- Intervenir ponctuellement en qualité de maître d’œuvre dans le cadre de l’aide aux communes
- Organiser, en régie directe ou par des entreprises, les travaux de construction, de rénovation ou d’aménagement et en coordonner l’exécution dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Réceptionner les travaux et assurer la vérification des prestations demandées
- Apporter son concours aux études d’opportunité ou de faisabilité par une évaluation de l’enveloppe financière
- Elaborer un plan d’actions de maintenance sur les bâtiments
- Rédiger les documents techniques nécessaires à la passation des marchés
- Développer des dispositifs d’évaluation et de contrôle de la qualité du service rendu
- Assurer la représentation du maître d’ouvrage, la communication et la gestion des relations aux usagers
- Veiller par des passages réguliers au bon état général du patrimoine bâti
- Intervenir ponctuellement en qualité de maître d’œuvre dans le cadre de l’aide aux communes
Profils recherchés
- Qualification et/ou expérience significative en construction et maintenance des bâtiments, tous corps d’état (connaissances techniques et réglementaires)
- Qualités relationnelles
- Capacité d’analyse et force de propositions
- Initiative et anticipation
- Capacité à établir des priorités, des plannings prévisionnels et à conduire plusieurs opérations
- Sensibilité à la mise en œuvre des principes du développement durable
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
- Qualités relationnelles
- Capacité d’analyse et force de propositions
- Initiative et anticipation
- Capacité à établir des priorités, des plannings prévisionnels et à conduire plusieurs opérations
- Sensibilité à la mise en œuvre des principes du développement durable
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation en format pdf
Adresse de l'employeur
GRAND BESANCON METROPOLE
>La city 4 rue gabriel plançon
25043 Besancon
>La city 4 rue gabriel plançon
25043 Besancon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.