Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O026250604001514
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Place du 19 Mars 1944, Condorcet (Drôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
indiciaire
Descriptif de l'emploi
agent d'accueil,
secrétariat de Monsieur le Maire,
urbanisme
voirie
état civil
population
secrétariat de Monsieur le Maire,
urbanisme
voirie
état civil
population
Missions / conditions d'exercice
agent d'accueil,
secrétariat de Monsieur le Maire,
urbanisme
voirie
état civil
population
secrétariat de Monsieur le Maire,
urbanisme
voirie
état civil
population
Profils recherchés
polyvalente, ayant le sens de l'accueil.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475277354
Informations complémentaires
courrier
Adresse de l'employeur
CONDORCET
>2185 route des caritat
26110 Condorcet
>2185 route des caritat
26110 Condorcet
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.