Animateur Spécifique - Jardin Musical (F/H)
Offre n° O026250801403526
Publiée le 04/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au cœur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
Lieu de travail
92400 Courbevoie, France (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le 'VAL Courbevoie', établissement public en charge des animations périscolaires et extrascolaires pour les enfants de 3 à 17 ans, propose des ateliers artistiques, culturels et éducatifs dans les écoles élémentaires de la ville.
Vous avez une expérience en animation musicale, vous aimez transmettre, créer, faire découvrir le monde sonore aux enfants ?
Ce poste est fait pour vous !
Vous avez une expérience en animation musicale, vous aimez transmettre, créer, faire découvrir le monde sonore aux enfants ?
Ce poste est fait pour vous !
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions :
Animer des ateliers musicaux ludiques et éducatifs à destination des enfants d'école élémentaire (6 à 11 ans)
Proposer des activités adaptées autour du chant, de l'écoute, du rythme, des jeux sonores, des percussions corporelles et instrumentales
Initier les enfants au monde musical par le jeu, l'expérimentation et la pratique collective
Transmettre votre passion dans un cadre éducatif, sécurisé et bienveillant
Travailler en lien avec les autres animateurs et les équipes éducatives de l'école
Horaires en période scolaire
Lundis et jeudis : 16h30 à 18h30
Vendredis : 13h30 à 18h30
(Temps partiel - contrat basé sur le calendrier scolaire)
Profils recherchés
Compétences
Expérience confirmée ou formation dans l'animation musicale auprès d'enfants
Bonne maîtrise des outils pédagogiques liés à la musique, au rythme et à l'éveil sonore ;
Capacité à animer un groupe, à susciter la curiosité, la participation et l'écoute
Qualités personnelles
Dynamisme, ponctualité, assiduité et sens de l'engagement
Pédagogie, créativité, enthousiasme
Bienveillance et sens du cadre éducatif
Expérience confirmée ou formation dans l'animation musicale auprès d'enfants
Bonne maîtrise des outils pédagogiques liés à la musique, au rythme et à l'éveil sonore ;
Capacité à animer un groupe, à susciter la curiosité, la participation et l'écoute
Qualités personnelles
Dynamisme, ponctualité, assiduité et sens de l'engagement
Pédagogie, créativité, enthousiasme
Bienveillance et sens du cadre éducatif
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.