Responsable du service juridique et contentieux /PROMOTION INTERNE
Offre n° O026250918001067
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Av jean perrin, Pierrelatte (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
18/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + prime de fin d’année + Chèques déjeuner + CNAS + participation employeur mutuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurez les missions de gestionnaire juridique et contentieux de la Ville de Pierrelatte. Vous assurez en cela l’assistance et le conseil juridique sur l’ensemble des dossiers de la direction, la gestion et le suivi des dossiers de contentieux ainsi que la rédaction et le suivi des actes administratifs (baux, projets de délibération, actes juridiques de premier niveau…).
Missions / conditions d'exercice
Assistance juridique
Vérification et/ou rédaction des actes juridiques
Gestion des contentieux, analyse et anticipation des risques, représentation de la collectivité aux audiences
Vérification et/ou rédaction des actes juridiques
Gestion des contentieux, analyse et anticipation des risques, représentation de la collectivité aux audiences
Profils recherchés
Diplôme d’études supérieures dans le domaine juridique
Connaissance des aspects règlementaires, financiers et techniques dans les différents domaines de compétences d’une Ville
Maitrise du fonctionnement des Collectivités Territoriales et de leur environnement
Connaissance des aspects règlementaires, financiers et techniques dans les différents domaines de compétences d’une Ville
Maitrise du fonctionnement des Collectivités Territoriales et de leur environnement
Contact et modalités de candidature
Contact
0475969700
Informations complémentaires
Offre diffusée dans le cadre d'un avancement de grade par promotion interne. Poste déjà pourvu.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.