Intervenant social volant
Offre n° O027250428000280
Publiée le 28/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101, Bernay (Eure)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché au directeur des territoires, vous interviendrez temporairement, lors des absences des intervenants sociaux des différentes missions en territoire (autonomie, enfance, service social insertion) et pourrez être mobilisé sur les 8 territoires que compose le département de l'Eure.
Vous souhaitez apporter au public une réponse globale lui permettant d'être acteur de son parcours dans le respect de son projet de vie ;
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des assistants sociaux-éducatifs territoriaux (F/H) – catégorie A
Emploi situé à la maison du département à Bernay, déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire (véhicule de service) ;
Relations avec le Directeur des territoires, les directeurs délégués en territoire, les agents des territoires et les usagers ;
Plan de formation dynamique ;
Prime "Ségur" ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés proratisé fonction du temps de travail.
Vous souhaitez apporter au public une réponse globale lui permettant d'être acteur de son parcours dans le respect de son projet de vie ;
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des assistants sociaux-éducatifs territoriaux (F/H) – catégorie A
Emploi situé à la maison du département à Bernay, déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire (véhicule de service) ;
Relations avec le Directeur des territoires, les directeurs délégués en territoire, les agents des territoires et les usagers ;
Plan de formation dynamique ;
Prime "Ségur" ;
Tickets restaurant ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés proratisé fonction du temps de travail.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Prendre l'attache du directeur des territoires puis du directeur délégué en territoire concerné pour connaître ses missions prioritaires du moment ;
• Evaluer et analyser les problématiques, identifier les ressources mobilisables ;
• Elaborer un plan d'action à court et à moyen terme co-construit avec l'usager, le contractualiseur au pôle accompagnement. Etayer la mise en œuvre et évaluer le plan d'action ;
• Réaliser des évaluations à la demande de l'institution (informations préoccupantes, personnes vulnérables, assignations expulsion, enquêtes du Cabinet) ;
• Développer et participer à des réseaux partenariaux. Assurer le tutorat et l'accueil de stagiaires.
• Prendre l'attache du directeur des territoires puis du directeur délégué en territoire concerné pour connaître ses missions prioritaires du moment ;
• Evaluer et analyser les problématiques, identifier les ressources mobilisables ;
• Elaborer un plan d'action à court et à moyen terme co-construit avec l'usager, le contractualiseur au pôle accompagnement. Etayer la mise en œuvre et évaluer le plan d'action ;
• Réaliser des évaluations à la demande de l'institution (informations préoccupantes, personnes vulnérables, assignations expulsion, enquêtes du Cabinet) ;
• Développer et participer à des réseaux partenariaux. Assurer le tutorat et l'accueil de stagiaires.
Profils recherchés
• Diplôme d'Etat (DE) exigé Assistant de Service Social (ASS). Permis B indispensable ;
• Vous connaissez les orientations de la collectivité en matière d'action sociale, vous maitrisez le cadre réglementaire et institutionnelle de l'action sociale, les règles de discrétion, de confidentialité et de secret professionnel appliquées au sein du service, et plus généralement au sein du service public. Vous savez élaborer un projet global d'intervention sociale ou éducative. Vous connaissez la méthodologie de projet et maitrisez les outils informatiques et de communication ;
• Vous êtes reconnu pour vos capacités à intervenir sur toutes les thématiques sociales (autonomie, enfance, service social insertion), à conduire des entretiens d'aide, à gérer une situation de crise ou des situations de stress ;
• Doté de capacités d'analyse, d'écoute et de synthèse de l'information reçue, des qualités relationnelle et rédactionnelle, vous savez vous adapter, vous détenez le sens du travail en équipe, des compétences en réalisation de diagnostic social, budgétaire et/ou éducatif.
• Vous connaissez les orientations de la collectivité en matière d'action sociale, vous maitrisez le cadre réglementaire et institutionnelle de l'action sociale, les règles de discrétion, de confidentialité et de secret professionnel appliquées au sein du service, et plus généralement au sein du service public. Vous savez élaborer un projet global d'intervention sociale ou éducative. Vous connaissez la méthodologie de projet et maitrisez les outils informatiques et de communication ;
• Vous êtes reconnu pour vos capacités à intervenir sur toutes les thématiques sociales (autonomie, enfance, service social insertion), à conduire des entretiens d'aide, à gérer une situation de crise ou des situations de stress ;
• Doté de capacités d'analyse, d'écoute et de synthèse de l'information reçue, des qualités relationnelle et rédactionnelle, vous savez vous adapter, vous détenez le sens du travail en équipe, des compétences en réalisation de diagnostic social, budgétaire et/ou éducatif.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CDD de 6 mois ;
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce DN-20250416.000.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce DN-20250416.000.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.