Agent technique
Offre n° O027250604000817
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue ALBERT LEROY - CS 80039, Gisors (Eure)
Poste à pourvoir le
04/07/2025
Date limite de candidature
04/07/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Tâches liées à l'instruction des dossiers du Service Assainissement Non Collectif (SPANC)
Missions / conditions d'exercice
Missions pour le SPANC :
* Suivi et Contrôle des installations + Rédactions des rapports et compte-rendu des visites,
* Intégration des données dans le logiciel POSEIS,
* Participation à la mise à jour des tableaux de bord,
* Conseil, assistance et communication auprès des usagers, professionnels et élus.
Missions techniques :
* Gérer la prise de rendez-vous avec les usagers, les entreprises pour les visites de chantier,
* Réaliser le contrôle final et délivre un avis sur le certificat de conformité des assainissements non collectifs,
* Être force de propositions pour améliorer le fonctionnement de la Direction Environnement,
* Rédiger les rapports, compte-rendu de visite, courriers relatifs à l'activité ANC.
* Suivi et Contrôle des installations + Rédactions des rapports et compte-rendu des visites,
* Intégration des données dans le logiciel POSEIS,
* Participation à la mise à jour des tableaux de bord,
* Conseil, assistance et communication auprès des usagers, professionnels et élus.
Missions techniques :
* Gérer la prise de rendez-vous avec les usagers, les entreprises pour les visites de chantier,
* Réaliser le contrôle final et délivre un avis sur le certificat de conformité des assainissements non collectifs,
* Être force de propositions pour améliorer le fonctionnement de la Direction Environnement,
* Rédiger les rapports, compte-rendu de visite, courriers relatifs à l'activité ANC.
Profils recherchés
* Permis B obligatoire
Savoir-faire
- Connaissances techniques en matière d'assainissement non collectif
- Respect de contraintes budgétaires
- Qualités rédactionnelles pour les courriers
- Connaissance du logiciel POSEIS serait un plus
- 1ère expérience en assainissement non collectif serait un plus
Savoir-être
- Sens du Service public
- Polyvalence
- Réactivité
- Anticipation
- Négociation
- Aisance orale
- Organisation et méthode
Savoir-faire
- Connaissances techniques en matière d'assainissement non collectif
- Respect de contraintes budgétaires
- Qualités rédactionnelles pour les courriers
- Connaissance du logiciel POSEIS serait un plus
- 1ère expérience en assainissement non collectif serait un plus
Savoir-être
- Sens du Service public
- Polyvalence
- Réactivité
- Anticipation
- Négociation
- Aisance orale
- Organisation et méthode
Contact et modalités de candidature
Contact
0232278952
Informations complémentaires
Conditions de travail & Rémunération
Temps de travail : 1 poste à temps complet (38h30/semaine), contrat 12 mois, renouvelable
Congés : 25 jours + 19 RTT,
Rémunération : Selon les conditions statutaires + Régime indemnitaire
Avantages sociaux : Adhésion au CNAS, Évènements à l'attention des enfants et du personnel (Noël, Pâques)
Localisation de travail : Sites communautaires d'Étrépagny
Renseignements complémentaires Direction des Ressources Humaines au 02 32 27 89 50
Candidature à adresser à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Vexin Normand
5 rue Albert Leroy - CS 80039 - 27140 GISORS
contact@ccvexin-normand.fr
Siège Social : 3 rue Vatimesnil 27150 ÉTRÉPAGNY
Temps de travail : 1 poste à temps complet (38h30/semaine), contrat 12 mois, renouvelable
Congés : 25 jours + 19 RTT,
Rémunération : Selon les conditions statutaires + Régime indemnitaire
Avantages sociaux : Adhésion au CNAS, Évènements à l'attention des enfants et du personnel (Noël, Pâques)
Localisation de travail : Sites communautaires d'Étrépagny
Renseignements complémentaires Direction des Ressources Humaines au 02 32 27 89 50
Candidature à adresser à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Vexin Normand
5 rue Albert Leroy - CS 80039 - 27140 GISORS
contact@ccvexin-normand.fr
Siège Social : 3 rue Vatimesnil 27150 ÉTRÉPAGNY
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes du Vexin Normand
>3 rue maison de Vatismenil
27150 ETREPAGNY
>3 rue maison de Vatismenil
27150 ETREPAGNY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.