Auxiliaire de puériculture (h/f)

Offre n° O027250718000550
Publiée le 18/07/2025

Synthèse de l'offre

Créée en septembre 2016, l'Interco Normandie Sud Eure offre un cadre de vie agréable au sud de la Normandie pour les 40 000 habitants de ses 41 communes. A proximité d'Évreux et de Dreux et à 1h30 de Paris, la communauté de communes bénéficie d'un environnement économique dynamique. A dominante rurale, le territoire de l'Interco Normandie Sud Eure permet de s'adonner à de nombreux loisirs en lien avec la biodiversité (activités en forêt, sur l'eau, promenades équestres...), l'histoire et la culture (abbaye, domaine seigneurial, spécialités culinaires...)
Depuis 2019, un contrat de territoire signé avec la Région Normandie et le Département de l'Eure répertorie 44 projets structurants. Ce contrat s'articule autour de 3 axes de développement prioritaires : l'accès aux services et la revitalisation des centres-bourgs, l'attractivité du territoire, la cohésion sociale et la croissance par le développement économique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
84 rue du canon BP 616, Verneuil d'Avre et d'Iton (Eure)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Finalité de l’emploi :
Au sein du territoire de l’INSE, et sous la responsabilité du directeur de la petite enfance, l’Auxiliaire de puériculture intervient auprès des enfants, sous la supervision de l’Éducateur de jeunes enfants. Elle/il assure des soins d’hygiène, propose et anime des activités d’éveil et éducatives favorisant le bien-être, le développement et l’autonomie des enfants, dans le respect du projet pédagogique de la structure.

Le poste :
• Spécificité
o Poste basé à Mesnils ou Breteuil
o Temps plein
o Horaires réguliers avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations du service

• Evolutions
o Relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
o Organisationnelles et techniques

• Rémunération
o Grille indiciaire
o Prime mensuelle
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des enfants
• Accueil, prise en charge et prise en soin éventuelle de l’enfant et sa famille dans son domaine
• Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité
• Identification, recensement des besoins et des attentes de l’enfant et sa famille, spécifiques à son domaine
• Organisation, animation et suivi d’activités spécifiques au domaine d’activité
• Participation à la définition et mise en œuvre du projet pédagogique
• Préparation et réalisation des prestations de restauration et d’hôtellerie
• Recueil, traitement et transmission des informations pertinentes aux puéricultrices et aux parents
• Renseignement de documents, de fichiers (fiches d’activité, de traçabilité, etc.)
• Surveillance de l’état de santé des enfants dans son domaine d’intervention
Profils recherchés
Votre profil :
• Grades et/ou qualifications
o Auxiliaire de puériculture (catégorie B, filière médico-sociale) (Titulaire ou contractuel)
o Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de puériculture (niveau 4 requis)
o Expérience souhaitée

• Savoir-socio-professionnels
o Accompagner l’enfant dans ses activités quotidiennes et ses temps d’éveil
o Soutenir les parents dans leur rôle éducatif
o Adapter sa posture professionnelle face aux situations sensibles ou critiques
o Maîtriser les protocoles de soins, d’hygiène et de sécurité liés à son domaine
o Désinfecter et entretenir le matériel selon les normes en vigueur
o Détecter et prévenir les risques liés à la santé ou au développement de l’enfant
o Instaurer une relation de confiance avec l’enfant et sa famille
o Organiser et animer des activités adaptées à l’âge et au développement de l’enfant
o Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

Contact et modalités de candidature

Contact
0232329405
Informations complémentaires
Recrutement :
Poste à pourvoir à partir d’octobre 2025

Les candidatures sont à adresser à
Madame la Présidente de l’Interco Normandie Sud Eure
A l’adresse suivante : recrutement@inse27.fr

Tout renseignement complémentaire pourra être obtenu auprès de la Direction des Compétences Humaines, par téléphone au 02.32.32.94.05 ou par courriel, à l’adresse indiquée ci-dessus.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.