Chargée d'accueil médiathèque secteur adulte
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028250729001731
Publiée le 29/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des halles, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
30/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’agent accueille le public et participe à la gestion des collections du secteur adulte.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer des plages d’accueil fixes et régulières en secteur adulte et à l’accueil général,
• Renseigner, orienter, conseiller les usagers et rendre compte de leurs demandes,
• Effectuer des recherches documentaires,
• Assurer les fonctions de régisseur de recettes suppléant pour la médiathèque l’Apostrophe,
• Se tenir informé de l’actualité et des publications de son secteur,
• Sélectionner et proposer des acquisitions en littérature, romans policiers et bandes dessinées,
• Choisir des livres en magasin,
• Participer à la réception des commandes, à l’indexation et au catalogage des documents,
• Classer et mettre en valeur les collections,
• Participer au tri et au désherbage des documents,
• Veiller à l’entretien des collections,
• Assurer le traitement des retards et des réservations,
• Se tenir informé des évolutions des logiciels,
• Veiller au bon fonctionnement des matériels et logiciels,
• Rendre compte des dysfonctionnements,
• Participer à l’accueil des groupes,
• Participer aux animations de son secteur,
• Promouvoir les actions du réseau (rencontres, expositions, spectacles).
• Renseigner, orienter, conseiller les usagers et rendre compte de leurs demandes,
• Effectuer des recherches documentaires,
• Assurer les fonctions de régisseur de recettes suppléant pour la médiathèque l’Apostrophe,
• Se tenir informé de l’actualité et des publications de son secteur,
• Sélectionner et proposer des acquisitions en littérature, romans policiers et bandes dessinées,
• Choisir des livres en magasin,
• Participer à la réception des commandes, à l’indexation et au catalogage des documents,
• Classer et mettre en valeur les collections,
• Participer au tri et au désherbage des documents,
• Veiller à l’entretien des collections,
• Assurer le traitement des retards et des réservations,
• Se tenir informé des évolutions des logiciels,
• Veiller au bon fonctionnement des matériels et logiciels,
• Rendre compte des dysfonctionnements,
• Participer à l’accueil des groupes,
• Participer aux animations de son secteur,
• Promouvoir les actions du réseau (rencontres, expositions, spectacles).
Profils recherchés
• Connaître le fonctionnement et le règlement de la médiathèque, les principes et méthodes de recherche documentaire dans le catalogue, les principes de classement,
• Savoir utiliser le logiciel de bibliothèque et les logiciels bureautiques,
• Etre en capacité de gérer des comptes, connaître l’environnement éditorial, être en mesure d’accompagner les lecteurs dans leurs choix de documents, relayer les informations relatives aux animations ou manifestations des bibliothèques,
• Etre à l’aise dans les relations avec le public et avoir le sens du travail en équipe, savoir adapter ses horaires de travail aux nécessités du service public
• Savoir utiliser le logiciel de bibliothèque et les logiciels bureautiques,
• Etre en capacité de gérer des comptes, connaître l’environnement éditorial, être en mesure d’accompagner les lecteurs dans leurs choix de documents, relayer les informations relatives aux animations ou manifestations des bibliothèques,
• Etre à l’aise dans les relations avec le public et avoir le sens du travail en équipe, savoir adapter ses horaires de travail aux nécessités du service public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV
Adresse de l'employeur
Mairie de Chartres
>Place des halles
28019 Chartres cedex
>Place des halles
28019 Chartres cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.