Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O028250730001355
Publiée le 30/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la Mairie, Saint-Luperce (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune recrute un agent d'entretien des locaux et équipements des bâtiments, à temps non complet (7h, temps de travail annualisé), qui peut être sollicité ponctuellement pour assurer la mise en place, le service ou le rangement lors de manifestations.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
- réaliser le nettoyage et l'entretien des locaux, du mobilier, des sanitaires des bâtiments communaux, comme la mairie, la salle des fêtes, la salle des sports, l'église
- vider les poubelles, effectuer le tri sélectif et évacuer les déchets courants
- approvisionner les locaux en produits d'hygiène (savon, essuie-mains, papier toilette...)
- ranger les matériels et produits et entretenir le matériel utilisé (laver le linge par exemple)
Missions annexes:
- participer à la mise en place d'événements de la collectivité
- faire un inventaire
- signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
- réaliser le nettoyage et l'entretien des locaux, du mobilier, des sanitaires des bâtiments communaux, comme la mairie, la salle des fêtes, la salle des sports, l'église
- vider les poubelles, effectuer le tri sélectif et évacuer les déchets courants
- approvisionner les locaux en produits d'hygiène (savon, essuie-mains, papier toilette...)
- ranger les matériels et produits et entretenir le matériel utilisé (laver le linge par exemple)
Missions annexes:
- participer à la mise en place d'événements de la collectivité
- faire un inventaire
- signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Profils recherchés
Compétences techniques: savoir identifier les surfaces à traiter et le matériel approprié, utiliser et doser de façon optimale les produits d'entretien, savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler.
Compétences comportementales: savoir organiser son temps, faire preuve d'autonomie et de discrétion professionnelle, être rigoureux et polyvalent.
Aucun diplôme exigé, formation sur l'hygiène des locaux appréciée, expérience dans ce domaine souhaitée.
Compétences comportementales: savoir organiser son temps, faire preuve d'autonomie et de discrétion professionnelle, être rigoureux et polyvalent.
Aucun diplôme exigé, formation sur l'hygiène des locaux appréciée, expérience dans ce domaine souhaitée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237268512
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature par courriel à mairie@saintluperce.fr ou par courrier à Madame le Maire à l'adresse postale de la mairie. Possibilité de déposer sa candidature en ligne.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.