Adjoint Bibliothécaire - référent "littérature" Pôle Adulte
Offre n° O028250924000164
Publiée le 24/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des halles, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
24/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du remplacement d’un agent, et afin de reconsolider les missions fondamentales du pôle Adultes, la méd'IAthèque recrute un :
ADJOINT BIBLIOTHECAIRE POLE ADULTE (H/F)
DIRECTION DU DEVELOPPEMENT CULTUREL
(CATÉGORIE C – CATEGORIE DES ADJOINTS TERRITORIAUX DU PATRIMOINE OU CONTRACTUEL)
ADJOINT BIBLIOTHECAIRE POLE ADULTE (H/F)
DIRECTION DU DEVELOPPEMENT CULTUREL
(CATÉGORIE C – CATEGORIE DES ADJOINTS TERRITORIAUX DU PATRIMOINE OU CONTRACTUEL)
Missions / conditions d'exercice
En tant qu’adjoint bibliothécaire, vous contribuerez à la gestion des collections littéraires et à la médiation culturelle auprès des usagers. Vous serez référent(e) « Littérature » et participerez activement aux actions de valorisation et de développement des partenariats.
Vos missions principales :
Accueil
- Accueillir, informer, conseiller et accompagner tous les publics lors des permanences au pôle Adultes et à l’accueil général.
- Informer sur l'offre de services, orienter les usagers vers les services adéquats internes ou externes.
- Gérer les inscriptions, les prêts et retours de documents, et surveiller les espaces publics.
- Effectuer des recherches documentaires et appliquer le règlement de la bibliothèque.
- Assurer la gestion des recettes avec fonction de guichet (encaissement).
Gestion de collections
- Appliquer et expliquer la politique documentaire, y compris les modalités de désherbage et d’acceptation des dons.
- Sélectionner, acheter et suivre les documents sur divers supports en respectant la charte documentaire.
- Réaliser des tâches de désherbage, d’indexation et de cotation.
- Maintenir à jour vos connaissances en littérature.
Valorisation, médiation et partenariats
- Valoriser les collections littéraires à travers des sélections thématiques, des présentations et des actions sur le portail et les réseaux sociaux.
- Participer aux accueils de groupes et aux actions culturelles du pôle Adultes.
- Sensibiliser les partenaires à l’usage des services et ressources de la bibliothèque.
- Contribuer à l’ancrage des bibliothèques dans l’écosystème territorial du livre et de l’écrit.
Contraintes spécifiques
Travail du mardi au samedi, parfois en soirée pour les événements
Déplacements ponctuels pour des rencontres ou partenariats
Vos missions principales :
Accueil
- Accueillir, informer, conseiller et accompagner tous les publics lors des permanences au pôle Adultes et à l’accueil général.
- Informer sur l'offre de services, orienter les usagers vers les services adéquats internes ou externes.
- Gérer les inscriptions, les prêts et retours de documents, et surveiller les espaces publics.
- Effectuer des recherches documentaires et appliquer le règlement de la bibliothèque.
- Assurer la gestion des recettes avec fonction de guichet (encaissement).
Gestion de collections
- Appliquer et expliquer la politique documentaire, y compris les modalités de désherbage et d’acceptation des dons.
- Sélectionner, acheter et suivre les documents sur divers supports en respectant la charte documentaire.
- Réaliser des tâches de désherbage, d’indexation et de cotation.
- Maintenir à jour vos connaissances en littérature.
Valorisation, médiation et partenariats
- Valoriser les collections littéraires à travers des sélections thématiques, des présentations et des actions sur le portail et les réseaux sociaux.
- Participer aux accueils de groupes et aux actions culturelles du pôle Adultes.
- Sensibiliser les partenaires à l’usage des services et ressources de la bibliothèque.
- Contribuer à l’ancrage des bibliothèques dans l’écosystème territorial du livre et de l’écrit.
Contraintes spécifiques
Travail du mardi au samedi, parfois en soirée pour les événements
Déplacements ponctuels pour des rencontres ou partenariats
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme universitaire de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine des bibliothèques, vous êtes passionné par la littérature et attentif à la création éditoriale contemporaine ?
Vous avez envie de partager cette passion avec les publics, de valoriser les collections, d’animer des rencontres et de participer activement à la vie littéraire d’un territoire dynamique ?
Nous recherchons un professionnel rigoureux, curieux et engagé, doté d’une bonne culture générale et littéraire, capable de piloter une collection. Vous avez le sens du service public, le goût du travail en équipe, et une appétence pour l’animation culturelle. Vous êtes à l’aise dans la gestion de projets, l’échange avec les partenaires (libraires, auteurs, structures culturelles), et savez faire preuve d’autonomie tout en vous inscrivant dans une dynamique collective.
Une formation en littérature, métiers du livre ou médiation culturelle est souhaitée. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus.
Vous avez envie de partager cette passion avec les publics, de valoriser les collections, d’animer des rencontres et de participer activement à la vie littéraire d’un territoire dynamique ?
Nous recherchons un professionnel rigoureux, curieux et engagé, doté d’une bonne culture générale et littéraire, capable de piloter une collection. Vous avez le sens du service public, le goût du travail en équipe, et une appétence pour l’animation culturelle. Vous êtes à l’aise dans la gestion de projets, l’échange avec les partenaires (libraires, auteurs, structures culturelles), et savez faire preuve d’autonomie tout en vous inscrivant dans une dynamique collective.
Une formation en littérature, métiers du livre ou médiation culturelle est souhaitée. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237234000
Informations complémentaires
-
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.