Agent de surveillance cantine à l'école de Ouarville
Offre n° O028250924000689
Publiée le 24/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Ouarville (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
24/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
6h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Cœur de Beauce regroupe 48 communes et plus de 25 000 habitants. Sur ce territoire rural, la communauté de communes s'attache à offrir des services de proximité et de qualité à ses habitants. Elle œuvre également en faveur d'un développement économique cohérent et compatible avec un aménagement durable du territoire.
La Communauté de Communes Cœur de Beauce assure l'organisation du service scolaire sur l'ensemble du territoire et recherche un agent de surveillance de restauration scolaire à l'école de Ouarville.
La Communauté de Communes Cœur de Beauce assure l'organisation du service scolaire sur l'ensemble du territoire et recherche un agent de surveillance de restauration scolaire à l'école de Ouarville.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la référente scolaire du secteur nord, vos missions sont les suivantes :
- Pointage des élèves
- Accompagner et surveiller les enfants aux toilettes,
- Aider les enfants à s’installer dans la cantine,
- Assister les enfants durant le repas (couper la viande, éplucher les fruits…),
- Surveiller les enfants et veiller au respect du règlement,
- S’assurer de la sécurité des enfants,
- Etre attentif aux enfants entrant dans le cadre d’un PAI (Plan d’Accueil Individualisé),
- Accompagner les enfants en récréation,
- Surveiller les enfants jusqu’à l’arrivée des enseignants,
- Prendre les mesures nécessaires en cas d’incident,
- Rendre compte de tout incident ou dysfonctionnement.
Temps de travail annualisé, poste à temps non complet : 06 h 30 hebdomadaires
Rémunération statutaire, RIFSEEP + CNAS sous conditions, participation mensuelle employeur santé / prévoyance si contrat labellisé
- Pointage des élèves
- Accompagner et surveiller les enfants aux toilettes,
- Aider les enfants à s’installer dans la cantine,
- Assister les enfants durant le repas (couper la viande, éplucher les fruits…),
- Surveiller les enfants et veiller au respect du règlement,
- S’assurer de la sécurité des enfants,
- Etre attentif aux enfants entrant dans le cadre d’un PAI (Plan d’Accueil Individualisé),
- Accompagner les enfants en récréation,
- Surveiller les enfants jusqu’à l’arrivée des enseignants,
- Prendre les mesures nécessaires en cas d’incident,
- Rendre compte de tout incident ou dysfonctionnement.
Temps de travail annualisé, poste à temps non complet : 06 h 30 hebdomadaires
Rémunération statutaire, RIFSEEP + CNAS sous conditions, participation mensuelle employeur santé / prévoyance si contrat labellisé
Profils recherchés
- Dynamisme,
- Réactivité,
- Capacité de travail en équipe,
- Discrétion,
- Patience,
- Calme,
- Vigilance
- Réactivité,
- Capacité de travail en équipe,
- Discrétion,
- Patience,
- Calme,
- Vigilance
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Cœur de Beauce
1 rue du docteur Casimir Lebel
28310 JANVILLE-EN-BEAUCE
Monsieur le Président
Communauté de Communes Cœur de Beauce
1 rue du docteur Casimir Lebel
28310 JANVILLE-EN-BEAUCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.