Agent technique polyvalent
Offre n° O028250925001636
Publiée le 25/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
30 rue de la mairie, Amilly (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
25/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché au secrétariat général, c'est un poste d'agent technique polyvalent amené à intervenir dans le cadre des activités périscolaire (garderie, temps médian) ainsi que sur de l'entretien ménager
Missions / conditions d'exercice
Temps périscolaire :
▪ Assurer l’accueil physique des enfants et des familles en garderie
▪ Pointage des enfants présents sur la tablette
▪ Proposer des animations, jeux
▪ Assurer la surveillance de la cour durant les temps périscolaire
▪ Prendre en compte les différences des enfants
▪ Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
▪ Gérer les conflits
▪ Assurer les règles d’hygiène et de sécurité
▪ Assurer les premiers soins, les consigner dans le registre prévu à cet effet
▪ Faire respecter le règlement périscolaire
Entretien des locaux :
▪ Nettoyer les locaux des écoles et les lieux communs
▪ Dépoussiérer les surfaces, trie et évacue les déchets courants,
▪ Aérer les espaces,
▪ Approvisionner les distributeurs de savon, les essuie-mains,
▪ Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations,
▪ Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
▪ Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…),
ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
▪ Grand ménage des écoles pendant les vacances
▪ Assurer toute autre tâche demandée par la secrétaire générale ou l’élu et seconder les autres agents périscolaires polyvalents dans leurs missions en cas de besoin
▪ Assurer l’accueil physique des enfants et des familles en garderie
▪ Pointage des enfants présents sur la tablette
▪ Proposer des animations, jeux
▪ Assurer la surveillance de la cour durant les temps périscolaire
▪ Prendre en compte les différences des enfants
▪ Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
▪ Gérer les conflits
▪ Assurer les règles d’hygiène et de sécurité
▪ Assurer les premiers soins, les consigner dans le registre prévu à cet effet
▪ Faire respecter le règlement périscolaire
Entretien des locaux :
▪ Nettoyer les locaux des écoles et les lieux communs
▪ Dépoussiérer les surfaces, trie et évacue les déchets courants,
▪ Aérer les espaces,
▪ Approvisionner les distributeurs de savon, les essuie-mains,
▪ Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations,
▪ Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
▪ Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…),
ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
▪ Grand ménage des écoles pendant les vacances
▪ Assurer toute autre tâche demandée par la secrétaire générale ou l’élu et seconder les autres agents périscolaires polyvalents dans leurs missions en cas de besoin
Profils recherchés
SAVOIRS :
▪ Connaissance des techniques d’animation de groupe et d’entretien,
▪ Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements,
▪ Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
▪ Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
▪ Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
SAVOIR FAIRE :
▪ Adaptabilité,
▪ Autonomie,
▪ Organisation,
▪ Pédagogie
▪ Rigueur
SAVOIR ÊTRE :
▪ Qualités relationnelles (écoute, patience, diplomatie),
▪ Communicant,
▪ Capacité d’observation.
▪ Discrétion et secret professionnel
▪ Bienveillance
▪ Connaissance des techniques d’animation de groupe et d’entretien,
▪ Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements,
▪ Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
▪ Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
▪ Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
SAVOIR FAIRE :
▪ Adaptabilité,
▪ Autonomie,
▪ Organisation,
▪ Pédagogie
▪ Rigueur
SAVOIR ÊTRE :
▪ Qualités relationnelles (écoute, patience, diplomatie),
▪ Communicant,
▪ Capacité d’observation.
▪ Discrétion et secret professionnel
▪ Bienveillance
Contact et modalités de candidature
Contact
0237329813
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressées à Monsieur le Maire uniquement en ligne sur le site emploi territorial ou par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.