secretaire de syndicat
Offre n° O028251009000427
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Place de la Mairie, Saint-Bomer (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
10/11/2025
Date limite de candidature
08/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
2h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Secrétariat de SIVOS (syndicat intercommunal à vocation scolaire)
Missions / conditions d'exercice
1/Activité : ACCUEIL: Réception des mails
2/Activité ADMINISTRATIF: -préparation des réunions, rédaction et envoi des convocations, rédaction comptes rendus et délibérations, transmission des documents aux services de l'état des délibérations pour validation, suivi effectif scolaire, classement et archivage, Réception, traitement et émission du courrier
3/Activité : FINANCES: Élaboration du budget, Élaboration du compte administratif, Paiement et suivi des factures, Encaissement et suivi des recettes
4/Activité : Ressources humaines: Établissement et suivi des paies, suivi des carrières, gestion des arrêtés (grade,échelons...), formations, connaissance de la réglementation en matière salariale
2/Activité ADMINISTRATIF: -préparation des réunions, rédaction et envoi des convocations, rédaction comptes rendus et délibérations, transmission des documents aux services de l'état des délibérations pour validation, suivi effectif scolaire, classement et archivage, Réception, traitement et émission du courrier
3/Activité : FINANCES: Élaboration du budget, Élaboration du compte administratif, Paiement et suivi des factures, Encaissement et suivi des recettes
4/Activité : Ressources humaines: Établissement et suivi des paies, suivi des carrières, gestion des arrêtés (grade,échelons...), formations, connaissance de la réglementation en matière salariale
Profils recherchés
-faire preuve de rigueur et de précisions
-faire preuve d'autonomie
-faire preuve d'organisation du travail en fonction des priorités
-faire preuve d'autonomie
-faire preuve d'organisation du travail en fonction des priorités
Contact et modalités de candidature
Contact
0611263699
Informations complémentaires
-savoir utiliser le logiciel berger-Levrault
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.