Chargé de mission ANRU (h/f)
Offre n° O028251009000632
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Esplanade du 8 Mai 1945 - Maurice Legendre - BP 20113, Vernouillet (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
09/11/2025
Date limite de candidature
08/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la cheffe de service urbanisme, le/la chargé(e) de mission ANRU assure la coordination et la mise en œuvre opérationnelle du programme de renouvellement urbain dans le cadre du projet ANRU. Il/elle accompagne la transformation urbaine et sociale du territoire en lien étroit avec les partenaires institutionnels et les habitants.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage et coordination du projet ANRU
- Suivre la mise en œuvre du projet de renouvellement urbain dans toutes ses dimensions (urbaine, sociale, environnementale).
- Coordonner les partenaires institutionnels et techniques, et assurer la cohérence des actions engagées.
- Contribuer à la rédaction, la mise à jour et au suivi des documents stratégiques et bilans du projet.
Animation et participation citoyenne
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de concertation et d’implication des habitants.
- Organiser les actions de communication et de concertation (réunions publiques, ateliers, rencontres de proximité, etc.).
- Favoriser le dialogue entre les habitants, les partenaires et la collectivité.
- Contribuer à la communication autour du projet et à la valorisation des initiatives locales.
Suivi opérationnel et transversal
- Assurer le lien entre les services municipaux, l’ANRU et les autres partenaires (bailleurs, aménageurs, associations…).
- Suivre les études, chantiers et aménagements liés au projet.
- Contribuer au suivi des actions sociales et des dispositifs d’accompagnement des publics concernés.
Appui à la gouvernance du projet
- Préparer et suivre les instances de pilotage et les comités techniques.
- Assurer la circulation et la valorisation des informations auprès des élus et des partenaires.
- Participer à la recherche de financements et à la constitution des dossiers administratifs.
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine de l’urbanisme, de l’aménagement du territoire, du développement local ou de l’environnement.
- Connaissance des politiques de renouvellement urbain, de la politique de la ville et des partenariats institutionnels.
- Maîtrise de la conduite de projet, du travail en transversalité et des outils de concertation.
- Qualités relationnelles, sens de la pédagogie, capacités rédactionnelles et d’analyse.
Conditions :
- Rémunération : selon profils, diplôme(s), et expérience (Régime indemnitaire, primes et CIA)
- Avantages : CNAS - Participation mutuelle - Contrat maintien de salaire possible - Restauration de qualité
- Temps de travail : 36h30 + 9 jours ARTT - Télétravail possible
- Suivre la mise en œuvre du projet de renouvellement urbain dans toutes ses dimensions (urbaine, sociale, environnementale).
- Coordonner les partenaires institutionnels et techniques, et assurer la cohérence des actions engagées.
- Contribuer à la rédaction, la mise à jour et au suivi des documents stratégiques et bilans du projet.
Animation et participation citoyenne
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de concertation et d’implication des habitants.
- Organiser les actions de communication et de concertation (réunions publiques, ateliers, rencontres de proximité, etc.).
- Favoriser le dialogue entre les habitants, les partenaires et la collectivité.
- Contribuer à la communication autour du projet et à la valorisation des initiatives locales.
Suivi opérationnel et transversal
- Assurer le lien entre les services municipaux, l’ANRU et les autres partenaires (bailleurs, aménageurs, associations…).
- Suivre les études, chantiers et aménagements liés au projet.
- Contribuer au suivi des actions sociales et des dispositifs d’accompagnement des publics concernés.
Appui à la gouvernance du projet
- Préparer et suivre les instances de pilotage et les comités techniques.
- Assurer la circulation et la valorisation des informations auprès des élus et des partenaires.
- Participer à la recherche de financements et à la constitution des dossiers administratifs.
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine de l’urbanisme, de l’aménagement du territoire, du développement local ou de l’environnement.
- Connaissance des politiques de renouvellement urbain, de la politique de la ville et des partenariats institutionnels.
- Maîtrise de la conduite de projet, du travail en transversalité et des outils de concertation.
- Qualités relationnelles, sens de la pédagogie, capacités rédactionnelles et d’analyse.
Conditions :
- Rémunération : selon profils, diplôme(s), et expérience (Régime indemnitaire, primes et CIA)
- Avantages : CNAS - Participation mutuelle - Contrat maintien de salaire possible - Restauration de qualité
- Temps de travail : 36h30 + 9 jours ARTT - Télétravail possible
Profils recherchés
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine de l’urbanisme, de l’aménagement du territoire, du développement local ou de l’environnement.
- Connaissance des politiques de renouvellement urbain, de la politique de la ville et des partenariats institutionnels.
- Maîtrise de la conduite de projet, du travail en transversalité et des outils de concertation.
- Qualités relationnelles, sens de la pédagogie, capacités rédactionnelles et d’analyse.
Conditions :
- Rémunération : selon profils, diplôme(s), et expérience (Régime indemnitaire, primes et CIA)
- Avantages : CNAS - Participation mutuelle - Contrat maintien de salaire possible - Restauration de qualité
- Temps de travail : 36h30 + 9 jours ARTT - Télétravail possible
- Formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine de l’urbanisme, de l’aménagement du territoire, du développement local ou de l’environnement.
- Connaissance des politiques de renouvellement urbain, de la politique de la ville et des partenariats institutionnels.
- Maîtrise de la conduite de projet, du travail en transversalité et des outils de concertation.
- Qualités relationnelles, sens de la pédagogie, capacités rédactionnelles et d’analyse.
Conditions :
- Rémunération : selon profils, diplôme(s), et expérience (Régime indemnitaire, primes et CIA)
- Avantages : CNAS - Participation mutuelle - Contrat maintien de salaire possible - Restauration de qualité
- Temps de travail : 36h30 + 9 jours ARTT - Télétravail possible
Contact et modalités de candidature
Contact
0237628500
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (CV détaillé, lettre de motivation, copie des diplômes) à Monsieur le Maire
par courriel à : recrutement@vernouillet28.fr
ou par courrier : Mairie de Vernouillet – Esplanade du 8 Mai 1945 Maurice Legendre – 28500 VERNOUILLET
par courriel à : recrutement@vernouillet28.fr
ou par courrier : Mairie de Vernouillet – Esplanade du 8 Mai 1945 Maurice Legendre – 28500 VERNOUILLET
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.