Animateur/ATSEM (F/H)
Offre n° O029250710000290
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Au nord de Brest métropole , Saint-renan est un chef-lieu de canton de 8008 habitants membre d'une communauté de communes, véritable fenêtre sur la ville de Brest et porte sur la campagne finistérienne. bénéficiant de la richesse d'équipements favorisées par sa centralité, elle montre une attractivité territoriale forte encouragée par un dynamisme associatif culturel et sportif, un patrimoine historique et des festivités bretonnes et médiévales.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - place léon cheminant, Saint-Renan (Finistère)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
25/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint Renan, 8 454 habitants, ville centre de la Communauté de communes du Pays d’Iroise, au cœur du Finistère, recrute un animateur/ATSEM.
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités :
• Animer sur les temps périscolaires et extra scolaires (pause méridienne, garderie, et centre de loisirs Ty Colo)
• Participer à la communauté éducative : participer à l’éveil et l’apprentissage de l’enfant pendant sa présence dans l’école (Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents, assistance de l’enseignant dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques…)
• Surveiller les enfants sur les temps scolaires et périscolaires
• Entretenir les locaux de l’école (classes, espaces communs, etc.)
Heures complémentaires possibles, notamment pendant les vacances scolaires au centre de loisirs Ty Colo.
• Animer sur les temps périscolaires et extra scolaires (pause méridienne, garderie, et centre de loisirs Ty Colo)
• Participer à la communauté éducative : participer à l’éveil et l’apprentissage de l’enfant pendant sa présence dans l’école (Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents, assistance de l’enseignant dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques…)
• Surveiller les enfants sur les temps scolaires et périscolaires
• Entretenir les locaux de l’école (classes, espaces communs, etc.)
Heures complémentaires possibles, notamment pendant les vacances scolaires au centre de loisirs Ty Colo.
Profils recherchés
Profil recherché :
Assiduité, disponibilité, rigueur, patience.
Caractéristiques particulières :
Temps de travail annualisé, travail au sein de l’école et au sein d’un centre de loisirs, port d’un équipement de travail.
Formations :
- Expériences en animation en centre de loisirs appréciées
Assiduité, disponibilité, rigueur, patience.
Caractéristiques particulières :
Temps de travail annualisé, travail au sein de l’école et au sein d’un centre de loisirs, port d’un équipement de travail.
Formations :
- Expériences en animation en centre de loisirs appréciées
Contact et modalités de candidature
Contact
0298842008
Informations complémentaires
Complément à la rémunération
Statutaire avec régime indemnitaire, COS (chèques vacances,…), participation à la prévoyance et à la mutuelle.
Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Maire de Saint Renan
12 place Léon Cheminant
BP 80076
29 290 SAINT RENAN
Tél. 02 98 84 20 08
ou par mail à recrutement@saint-renan.fr
Statutaire avec régime indemnitaire, COS (chèques vacances,…), participation à la prévoyance et à la mutuelle.
Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Maire de Saint Renan
12 place Léon Cheminant
BP 80076
29 290 SAINT RENAN
Tél. 02 98 84 20 08
ou par mail à recrutement@saint-renan.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT-RENAN
>Mairie - place léon cheminant
29290 Saint renan
>Mairie - place léon cheminant
29290 Saint renan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.