Agent polyvalent des services techniques

Offre n° O030251104000532
Publiée le 04/11/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du château, Caveirac (Gard)
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
10/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Intégration dans une équipe de 9 agents répartis sur les bâtiments, espaces verts et voirie.
Poste basé à Caveirac.

- Permis de conduire B exigé ;
- Permis poids lourds souhaité ou volontaire pour passer le permis poids lourds financé par la commune
- CACES en cours de validité souhaités (ou volontaire pour les obtenir en interne avec financement par la commune) ;
- Connaissances en plomberie petits réseaux
- Savoir respecter et appliquer les règles de sécurité sur les chantiers et de sécurité routière
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
• Réaliser des interventions de maintenance courante, avec une priorité sur les travaux de plomberie (réparations, dépannages, petits aménagements, suivi des installations).
• Contribuer à l’entretien et à la maintenance générale des bâtiments communaux et de leurs abords.
• Participer aux travaux polyvalents des services techniques : voirie, manutention, entretien courant du matériel.
• Intervenir lors de la préparation et de la logistique des événements et manifestations organisés par la commune.
• Apporter un soutien ponctuel à l’équipe espaces verts pour des tâches simples d’entretien.
Profils recherchés
Compétences et savoir-être
• Bonne maîtrise de la plomberie et capacité à intervenir de manière autonome sur de petites réparations.
• Polyvalence et aptitude à effectuer des travaux techniques variés.
• Esprit d’équipe et sens du service public.
• Rigueur, assiduité et disponibilité.
• Respect des consignes et des règles de sécurité.
• Savoir lire et comprendre des consignes de sécurité et un plan ;
• Savoir détecter des dysfonctionnements sur un véhicule ou un engin de chantier ;
• Savoir rendre compte ;
• Bonne condition physique ;
• Être ponctuel et assidu ;
• Être précis et vigilant ;
• Être polyvalent et savoir travailler en équipe ;

Contact et modalités de candidature

Contact
0430065252
Informations complémentaires
Rémunération et autres conditions d'emploi :
- Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) selon le profil du candidat + 13ème mois ;
- CNAS ;
- Dotation vestimentaire et port des EPI obligatoire ;
- Poste à temps complet sur la base d'un planning de travail annualisé (1607 h par an) pouvant inclure les week-ends selon le calendrier des manifestions (particulièrement de mai à septembre).
Candidature : Envoyer CV, lettre de motivation et prétentions salariales, et pour les agents titulaires, les 3 dernières fiches d’évaluation et une fiche de paie intégrant les primes perçues, à drh@caveirac.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.