Adjoint technique
Offre n° O031250523001592
Publiée le 26/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Alexandre Olives - BP 95110, Fenouillet (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
21h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Livraison portage domicile
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
Remplir les thermorettes/charger et décharger dans les véhicules de mairie /
Mettre à jour les listes de portage à domicile/
Livraison des repas/Désinfection des thermorettes/ nettoyage et désinfection des véhicules de mairie et des lieux de préparation
Faire le plein de carburant des véhicules
Remplir les thermorettes/charger et décharger dans les véhicules de mairie /
Mettre à jour les listes de portage à domicile/
Livraison des repas/Désinfection des thermorettes/ nettoyage et désinfection des véhicules de mairie et des lieux de préparation
Faire le plein de carburant des véhicules
Profils recherchés
Connaître et respecter les obligations statuaires (devoir de réserve, discrétion, etc.)
Savoir organiser son temps de travail
Etre efficace et consciencieux
Etre capable de s'adapter et de se rendre disponible
Entretenir et développer ses compétences
Compétences relationnelles
Capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de sa hiérarchie
Capacité à entretenir des relations professionnelles positives avec les collègues
Capacité à servir le public et les administrés avec politesse et dignité
Capacité à travailler en équipe
Compétences managériales
Capacité à animer et développer un réseau de professionnels (partenaires, entreprises, etc.)
Capacité à s'adapter aux situations et à résoudre des problèmes techniques ou relationnels
Capacité à accompagner individuellement les agents sur leur poste et leurs missions Capacité à animer une équipe en créant les conditions d'une bonne coopération
Capacité à gérer les compétences des agents (détection de besoins en formation)
Capacité à fixer des objectifs individuels et collectifs aux agents
Capacité à structurer l'activité de façon à répartir la charge de travail
Savoir organiser son temps de travail
Etre efficace et consciencieux
Etre capable de s'adapter et de se rendre disponible
Entretenir et développer ses compétences
Compétences relationnelles
Capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de sa hiérarchie
Capacité à entretenir des relations professionnelles positives avec les collègues
Capacité à servir le public et les administrés avec politesse et dignité
Capacité à travailler en équipe
Compétences managériales
Capacité à animer et développer un réseau de professionnels (partenaires, entreprises, etc.)
Capacité à s'adapter aux situations et à résoudre des problèmes techniques ou relationnels
Capacité à accompagner individuellement les agents sur leur poste et leurs missions Capacité à animer une équipe en créant les conditions d'une bonne coopération
Capacité à gérer les compétences des agents (détection de besoins en formation)
Capacité à fixer des objectifs individuels et collectifs aux agents
Capacité à structurer l'activité de façon à répartir la charge de travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0562758975
Informations complémentaires
FORMATIONS EXIGEES OU SOUHAITEES :
Permis B
Formation HACCP
Permis B
Formation HACCP
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FENOUILLET
>Place Alexandre Olives - BP 95110
31151 FENOUILLET
>Place Alexandre Olives - BP 95110
31151 FENOUILLET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.