Educateur de jeunes enfants (H-F)
Offre n° O031250528000580
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl. Jean-Louis Bazerque, Aucamville (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons activement un ou une EJE motivé(e)s pour rejoindre notre service petite enfance, riche de sa qualité d’accueil diversifiée, comprenant un relais petite enfance, deux crèches collectives et une halte-garderie.
Notre halte-garderie est une structure ayant un fonctionnement atypique. Agrée pour 14 enfants, l’accueil y est proposé à temps partiel permettant d’offrir une place de nombreuses familles à la recherche de socialisation, de répit parental, de soutien ou encore de lien social ce qui en fait toute sa richesse.
Nous accueillons une grande mixité de familles avec des facteurs de vulnérabilité. Pour répondre au mieux à leur besoin, nous collaborons avec les institutions partenaires comme les écoles, la PMI, les services de l’ASE ou les différents services de soins. Nous exerçons de fortes missions de soutien à la parentalité, d’accompagnement et d’orientation et que ce soit dans le champ social ou du handicap.
En intégrant notre service, vous serez accueilli(e) par la directrice auprès de laquelle vous exercerez vos missions d’EJE qui vous confiera la continuité de direction en son absence. Vous serez un membre ressource pour l'équipe et les familles.
Vous évoluerez au sein d’une petite équipe pluridisciplinaire de 3 personnes que vous épaulerez et accompagnerez dans sa pratique dans un environnement de travail agréable et convivial.
Notre halte-garderie est une structure ayant un fonctionnement atypique. Agrée pour 14 enfants, l’accueil y est proposé à temps partiel permettant d’offrir une place de nombreuses familles à la recherche de socialisation, de répit parental, de soutien ou encore de lien social ce qui en fait toute sa richesse.
Nous accueillons une grande mixité de familles avec des facteurs de vulnérabilité. Pour répondre au mieux à leur besoin, nous collaborons avec les institutions partenaires comme les écoles, la PMI, les services de l’ASE ou les différents services de soins. Nous exerçons de fortes missions de soutien à la parentalité, d’accompagnement et d’orientation et que ce soit dans le champ social ou du handicap.
En intégrant notre service, vous serez accueilli(e) par la directrice auprès de laquelle vous exercerez vos missions d’EJE qui vous confiera la continuité de direction en son absence. Vous serez un membre ressource pour l'équipe et les familles.
Vous évoluerez au sein d’une petite équipe pluridisciplinaire de 3 personnes que vous épaulerez et accompagnerez dans sa pratique dans un environnement de travail agréable et convivial.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s’articulent autour de 3 axes, sans être exhaustif :
PEDAGOGIE
- Assurer l'accueil et la prise en charge du jeune enfant dans sa globalité en lien avec sa famille et l’équipe pluri disciplinaire,
- Organiser et effectuer des propositions éducatives quotidiennes qui contribuent au développement de l'enfant,
- Travailler en mode projet : concevoir et met en œuvre des projets innovants et en effectuer le suivi,
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement en co-construction avec l’équipe,
- Elaborer des projets inter partenariaux (écoles, relais, centre de loisirs...),
- Exercer dans la transversalité au sein du pôle famille.
SOUTIEN AUX PARENTALITES et PREVENTION
- Accompagnement des parentalités dans la bienveillance (relation privilégiée, suivis, orientation)
- Mise en place de projets de prévention (organisation des gouters parents sur des thèmes du développement comme le sommeil, les écrans, etc.)
VULNERABILITES et HANDICAP
- Prendre en charge les situations d’enfants dans un accueil à visée thérapeutique, ou de socialisation dans un projet individualisé élaboré en concertation avec l’équipe pluridisciplinaire
- Repérer les atypies de développement du jeune enfant et accompagner l’équipe dans la prise en charge quotidienne
- Soutenir et accompagner les familles en situations de vulnérabilités, et les orienter.
- Inscrire sa démarche en s’appuyant sur le réseau de partenaires, la direction, le médecin, infirmière
Afin de vous soutenir dans cette mission, nous vous proposerons un parcours de formation en fonction des besoins ainsi que l’appui et l’expertise du référent handicap de la commune.
PEDAGOGIE
- Assurer l'accueil et la prise en charge du jeune enfant dans sa globalité en lien avec sa famille et l’équipe pluri disciplinaire,
- Organiser et effectuer des propositions éducatives quotidiennes qui contribuent au développement de l'enfant,
- Travailler en mode projet : concevoir et met en œuvre des projets innovants et en effectuer le suivi,
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement en co-construction avec l’équipe,
- Elaborer des projets inter partenariaux (écoles, relais, centre de loisirs...),
- Exercer dans la transversalité au sein du pôle famille.
SOUTIEN AUX PARENTALITES et PREVENTION
- Accompagnement des parentalités dans la bienveillance (relation privilégiée, suivis, orientation)
- Mise en place de projets de prévention (organisation des gouters parents sur des thèmes du développement comme le sommeil, les écrans, etc.)
VULNERABILITES et HANDICAP
- Prendre en charge les situations d’enfants dans un accueil à visée thérapeutique, ou de socialisation dans un projet individualisé élaboré en concertation avec l’équipe pluridisciplinaire
- Repérer les atypies de développement du jeune enfant et accompagner l’équipe dans la prise en charge quotidienne
- Soutenir et accompagner les familles en situations de vulnérabilités, et les orienter.
- Inscrire sa démarche en s’appuyant sur le réseau de partenaires, la direction, le médecin, infirmière
Afin de vous soutenir dans cette mission, nous vous proposerons un parcours de formation en fonction des besoins ainsi que l’appui et l’expertise du référent handicap de la commune.
Profils recherchés
Vos compétences
Vous présentez des qualités relationnelles, d'écoute et de communication, le travail en équipe est une de vos priorités.
Vous faites preuve d’une bonne capacité d'adaptabilité, d'initiative, de créativité. Vous êtes dynamique et êtes capable de conserver votre calme dans les situations de stress que peut impliquer l’accueil d’une grande diversité d’enfant à la semaine.
Vous respectez le secret professionnel et le devoir de discrétion. Vous maitrisez le travail en partenariat et en réseau. Force de proposition, vous aspirez à participer à politique d’inclusion de la commune. Vous vous qualifiez de personne de confiance avec le sens des responsabilités.
Vous avez le profil pour apprécier vos missions d’EJE au sein de notre halte-garderie ?
Nous vous invitons à prendre part à nos projets actuels tels que l’égalité filles/garçons et la lutte contre les stéréotypes de genre, le soutien à l’émergence du langage, et à faire partie de notre équipe.
PROFIL SOUHAITÉ
- Diplôme Educateur de Jeunes Enfants exigé,
- Expérience significative dans le domaine de la petite enfance
Vous présentez des qualités relationnelles, d'écoute et de communication, le travail en équipe est une de vos priorités.
Vous faites preuve d’une bonne capacité d'adaptabilité, d'initiative, de créativité. Vous êtes dynamique et êtes capable de conserver votre calme dans les situations de stress que peut impliquer l’accueil d’une grande diversité d’enfant à la semaine.
Vous respectez le secret professionnel et le devoir de discrétion. Vous maitrisez le travail en partenariat et en réseau. Force de proposition, vous aspirez à participer à politique d’inclusion de la commune. Vous vous qualifiez de personne de confiance avec le sens des responsabilités.
Vous avez le profil pour apprécier vos missions d’EJE au sein de notre halte-garderie ?
Nous vous invitons à prendre part à nos projets actuels tels que l’égalité filles/garçons et la lutte contre les stéréotypes de genre, le soutien à l’émergence du langage, et à faire partie de notre équipe.
PROFIL SOUHAITÉ
- Diplôme Educateur de Jeunes Enfants exigé,
- Expérience significative dans le domaine de la petite enfance
Contact et modalités de candidature
Contact
0562759494
Informations complémentaires
CONDITIONS D’EXERCICES
- Horaires en fonction des besoins du service (coupé, ouverture, fermeture)
- Prendre les congés en période de fermeture des structures petite enfance
- Mobilité sur les groupes d'enfants et sur les structures d'accueil
RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE
- Cadre(s) d’emplois envisagé(s) : Educateur de jeunes enfants
Catégorie A – titulaire ou contractuel
- Durée hebdomadaire : 35h (annualisé)
- Rémunération : Rémunération mensuelle pour le premier niveau : 2 304.50 €
Avantages :
- Tickets restaurants
- Participation à la mutuelle et la prévoyance
- Possibilité d’adhésion à l’association du personnel de la ville d’Aucamville (Chèque vacances, Noël du personnel, autres…)
- Horaires en fonction des besoins du service (coupé, ouverture, fermeture)
- Prendre les congés en période de fermeture des structures petite enfance
- Mobilité sur les groupes d'enfants et sur les structures d'accueil
RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE
- Cadre(s) d’emplois envisagé(s) : Educateur de jeunes enfants
Catégorie A – titulaire ou contractuel
- Durée hebdomadaire : 35h (annualisé)
- Rémunération : Rémunération mensuelle pour le premier niveau : 2 304.50 €
Avantages :
- Tickets restaurants
- Participation à la mutuelle et la prévoyance
- Possibilité d’adhésion à l’association du personnel de la ville d’Aucamville (Chèque vacances, Noël du personnel, autres…)
Adresse de l'employeur
MAIRIE D'AUCAMVILLE
>Pl. Jean-Louis Bazerque
31140 Aucamville
>Pl. Jean-Louis Bazerque
31140 Aucamville
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.