Assistant(e) éducatif(tive) petite enfance H/F
Offre n° O031250617000238
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Communauté de Communes issue de la fusion du 1er Janvier 2017 avec 3 sites de référence (Caraman, Nailloux et Villefranche de Lauragais)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
73 Avenue de la Fontasse, Maureville (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
07/07/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais
RECHERCHE
pour son Département Petite Enfance UN(E) ASSISTANT(E) ÉDUCATIF(VE) PETITE ENFANCE (H/F) Structure multi-accueil « Les P’tits Coeurs » à Maureville
Nombre de poste : 1 poste à 35h (temps complet)
RECHERCHE
pour son Département Petite Enfance UN(E) ASSISTANT(E) ÉDUCATIF(VE) PETITE ENFANCE (H/F) Structure multi-accueil « Les P’tits Coeurs » à Maureville
Nombre de poste : 1 poste à 35h (temps complet)
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES
➢Accueillir un groupe d’enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité
➢Assurer un accueil de qualité de l’enfant et de la famille
➢Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l’équipe et la direction
➢Assurer des soins d’hygiène et de confort
➢Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
➢Mettre en place des activités d’éveil et d’animation
➢Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants
➢Veiller à la sécurité des enfants au quotidien
➢Assurer l’entretien des locaux
➢Accueillir un groupe d’enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité
➢Assurer un accueil de qualité de l’enfant et de la famille
➢Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l’équipe et la direction
➢Assurer des soins d’hygiène et de confort
➢Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
➢Mettre en place des activités d’éveil et d’animation
➢Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants
➢Veiller à la sécurité des enfants au quotidien
➢Assurer l’entretien des locaux
Profils recherchés
PROFIL
Formation : Diplôme CAP AEPE exigé
Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées
Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d’hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l’enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d’urgence
Formation : Diplôme CAP AEPE exigé
Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées
Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d’hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l’enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d’urgence
Contact et modalités de candidature
Contact
0531504550
Informations complémentaires
CONDITIONS DU POSTE
Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d’un Accroissement Temporaire d’Activité pris en application de l’Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique
Cadre d’emplois envisagé : Adjoints techniques territoriaux (filière technique – catégorie hiérarchique C)
Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d’emplois envisagé + prime
Durée hebdomadaire du poste : 35 h 00 (temps complet)
Prise de poste : Dès le 07/07/25
Durée du contrat : du 07/07/25 au 01/08/25
Lieu de travail : structure multi-accueil « Les P’tits Coeurs » - 31460 MAUREVILLE
Horaires de travail : planning variable, amplitude horaire de 07h15 à 18h45
TRAITEMENT DES CANDIDATURES
Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu’au 30/06/25 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse – 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l’adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr
Julie BRICAULT – Coordinatrice Petite Enfance - 06.48.91.15.72
Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d’un Accroissement Temporaire d’Activité pris en application de l’Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique
Cadre d’emplois envisagé : Adjoints techniques territoriaux (filière technique – catégorie hiérarchique C)
Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d’emplois envisagé + prime
Durée hebdomadaire du poste : 35 h 00 (temps complet)
Prise de poste : Dès le 07/07/25
Durée du contrat : du 07/07/25 au 01/08/25
Lieu de travail : structure multi-accueil « Les P’tits Coeurs » - 31460 MAUREVILLE
Horaires de travail : planning variable, amplitude horaire de 07h15 à 18h45
TRAITEMENT DES CANDIDATURES
Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu’au 30/06/25 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse – 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l’adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr
Julie BRICAULT – Coordinatrice Petite Enfance - 06.48.91.15.72
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.