Gestionnaire Financier
Offre n° O031250718001998
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
6 RUE RENE LEDUC, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
17/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Participation aux prévisions et procédures budgétaires, suivi des dossiers financiers habitat privé et public
- Assiste le responsable de service dans ses relations avec les directions sur le volet comptable et budgétaire.
- Assure la prise en charge du règlement de factures et, plus particulièrement, le suivi des dossiers de la direction des Habitat et des Opérations Foncières - volet Habitat
- Etudes et Analyses financières
- Assiste le responsable de service dans ses relations avec les directions sur le volet comptable et budgétaire.
- Assure la prise en charge du règlement de factures et, plus particulièrement, le suivi des dossiers de la direction des Habitat et des Opérations Foncières - volet Habitat
- Etudes et Analyses financières
Missions / conditions d'exercice
- Prise en charge des engagements comptables et du paiement des factures de la DGA Aménagement - Direction Habitat
- Suivi des lignes budgétaires et des acomptes sur marchés
- Réalisation des mandatements et ou des pré mandats
- Mise à jour des états de crédits
- Création des marchés dans GDA
- Formalisation et suivi pour mise en recouvrement des recettes - Vérification des données
- Participation à la préparation, à l'élaboration et au suivi du budget (BP, BS, DM )
- Production de documents de présentation financière ou administrative : - tableaux de synthèse - documents de présentation
- Assister le chef de service dans les relations avec la DHOF
- Suivi des lignes budgétaires et des acomptes sur marchés
- Réalisation des mandatements et ou des pré mandats
- Mise à jour des états de crédits
- Création des marchés dans GDA
- Formalisation et suivi pour mise en recouvrement des recettes - Vérification des données
- Participation à la préparation, à l'élaboration et au suivi du budget (BP, BS, DM )
- Production de documents de présentation financière ou administrative : - tableaux de synthèse - documents de présentation
- Assister le chef de service dans les relations avec la DHOF
Profils recherchés
Connaissances :
- Connaissances de base sur le fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des logiciels de gestion financière et comptable, dont GDA
Savoir faire :
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Calc)
- Aptitude à manipuler les données chiffrées
Savoir être :
- Capacités relationnelles (sens du travail en équipe)
- Discrétion
- Rigueur
- Capacités d'initiative et d'adaptation
- Connaissances de base sur le fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des logiciels de gestion financière et comptable, dont GDA
Savoir faire :
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Calc)
- Aptitude à manipuler les données chiffrées
Savoir être :
- Capacités relationnelles (sens du travail en équipe)
- Discrétion
- Rigueur
- Capacités d'initiative et d'adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
05.61.22.30.30
Informations complémentaires
Pour postuler, merci d'adresser CV et lettre de motivation.
Adresse de l'employeur
TOULOUSE METROPOLE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.