Directeur des Services Techniques DST
Offre n° O031250722000306
Publiée le 22/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Alexandre Olives - BP 95110, Fenouillet (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
21/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Ville de 5 600 habitants, Fenouillet aux portes de Toulouse est une ville qui offre tous les atouts d’une commune dynamique dans un cadre de vie naturel et préservé entre Canal et Garonne.
Sous la responsabilité de la DGS, le directeur des services techniques dirige, coordonne et anime le pôle qualité cadre de vie qui regroupe les compétences urbanisme, voirie, bâtiments, et environnement.
Le directeur des services techniques participe à la définition et met en œuvre les orientations stratégiques d’aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité.
Il assiste et représente le maitre d’ouvrage sur les plans techniques, administratifs et financiers lors de phases de programmation, conception et réalisation des projets neufs et de rénovation du patrimoine communal.
Sous la responsabilité de la DGS, le directeur des services techniques dirige, coordonne et anime le pôle qualité cadre de vie qui regroupe les compétences urbanisme, voirie, bâtiments, et environnement.
Le directeur des services techniques participe à la définition et met en œuvre les orientations stratégiques d’aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité.
Il assiste et représente le maitre d’ouvrage sur les plans techniques, administratifs et financiers lors de phases de programmation, conception et réalisation des projets neufs et de rénovation du patrimoine communal.
Missions / conditions d'exercice
1/ Direction et coordination du service :
- Préparation et exécution budgétaire du service (fonctionnement et investissement)
- Supervision de la facturation des fournisseurs et prestataires (validation service fait)
- Encadrement et management des agents du service en lien avec les responsables d’équipe : répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de service
- Participation/animation au sein de l’équipe de direction
- Veille juridique
- Transversalité avec l’ensemble des services mairie et communication sur l’activité de la direction
- S'assurer de la sécurité et de la santé du personnel lors de l'utilisation et de la maintenance du matériel
- Accompagne les agents dans la formation professionnelle
2/ Pilotage des projets et chantiers :
- Analyse des besoins et de la faisabilité technique et financière,
- Etre force de proposition et aider à la décision
- Programmation pluriannuelle des travaux courants d’entretien du patrimoine en répartissant entre régie et prestataires
- Préparation et suivi des marchés publics de travaux et de maintenance des bâtiments : rédaction DCE et CCTP, analyse des offres, suivi de l’exécution des marchés et réception.
- Participation aux réunions de chantier,
- Planifier et coordonner les projets de travaux en lien avec Toulouse Métropole.
3/ Représentation du maitre d’ouvrage :
- Suivi des chantiers et interventions des prestataires,
- Contrôler l’application des règles de sécurité et d’accessibilité,
- Coordonner l’action des différents services de la collectivité, des prestataire et intervenants externes.
- Contrôler le respect des coûts, de la qualité et des délais,
- Organiser la concertation avec les usagers sur les projets intéressants le pôle qualité cadre de vie
4/ Gestion du patrimoine communal :
- Utilisation, entretien des bâtiments et des espaces verts communaux,
- Définir et mettre en oeuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel de la commune
- Gestion du parc automobiles, du matériel et des engins,
- Gestion des stocks
- Sécurité des bâtiments : alarmes, incendie, accessibilité, clés, tenue des registres sécurité et maintenance.
- Préparation et exécution budgétaire du service (fonctionnement et investissement)
- Supervision de la facturation des fournisseurs et prestataires (validation service fait)
- Encadrement et management des agents du service en lien avec les responsables d’équipe : répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de service
- Participation/animation au sein de l’équipe de direction
- Veille juridique
- Transversalité avec l’ensemble des services mairie et communication sur l’activité de la direction
- S'assurer de la sécurité et de la santé du personnel lors de l'utilisation et de la maintenance du matériel
- Accompagne les agents dans la formation professionnelle
2/ Pilotage des projets et chantiers :
- Analyse des besoins et de la faisabilité technique et financière,
- Etre force de proposition et aider à la décision
- Programmation pluriannuelle des travaux courants d’entretien du patrimoine en répartissant entre régie et prestataires
- Préparation et suivi des marchés publics de travaux et de maintenance des bâtiments : rédaction DCE et CCTP, analyse des offres, suivi de l’exécution des marchés et réception.
- Participation aux réunions de chantier,
- Planifier et coordonner les projets de travaux en lien avec Toulouse Métropole.
3/ Représentation du maitre d’ouvrage :
- Suivi des chantiers et interventions des prestataires,
- Contrôler l’application des règles de sécurité et d’accessibilité,
- Coordonner l’action des différents services de la collectivité, des prestataire et intervenants externes.
- Contrôler le respect des coûts, de la qualité et des délais,
- Organiser la concertation avec les usagers sur les projets intéressants le pôle qualité cadre de vie
4/ Gestion du patrimoine communal :
- Utilisation, entretien des bâtiments et des espaces verts communaux,
- Définir et mettre en oeuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel de la commune
- Gestion du parc automobiles, du matériel et des engins,
- Gestion des stocks
- Sécurité des bâtiments : alarmes, incendie, accessibilité, clés, tenue des registres sécurité et maintenance.
Profils recherchés
-Cadre emploi : Technicien – ingénieur
Qualification :
- permis B obligatoire
- expérience sur un poste similaire exigée
Savoir-faire :
- Gestion et conduite de projets
Maîtrise du cadre réglementaire des collectivités locales, des marchés publics et de l'environnement territorial
- Solides connaissances et expériences techniques dans les domaines d’intervention du poste ainsi qu’en matière financière des collectivités territoriales.
- Connaissance en urbanisme
- Maîtrise des méthodes d'analyse et d'évaluation ainsi que des techniques de communication et de négociation.
Compétences et connaissances techniques, administratives et juridiques
Maîtrise rédactionnelle
Savoir-être :
- Capacités relationnelles
Travail en équipe et en transversalité.
Dynamisme, force de proposition et sens de l’initiative.
travail partenarial, coordination interservices
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe.
- Capacité d’écoute
Qualification :
- permis B obligatoire
- expérience sur un poste similaire exigée
Savoir-faire :
- Gestion et conduite de projets
Maîtrise du cadre réglementaire des collectivités locales, des marchés publics et de l'environnement territorial
- Solides connaissances et expériences techniques dans les domaines d’intervention du poste ainsi qu’en matière financière des collectivités territoriales.
- Connaissance en urbanisme
- Maîtrise des méthodes d'analyse et d'évaluation ainsi que des techniques de communication et de négociation.
Compétences et connaissances techniques, administratives et juridiques
Maîtrise rédactionnelle
Savoir-être :
- Capacités relationnelles
Travail en équipe et en transversalité.
Dynamisme, force de proposition et sens de l’initiative.
travail partenarial, coordination interservices
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe.
- Capacité d’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0562758975
Informations complémentaires
5 semaines de CA + 6 RTT
-Organisation du travail selon le choix sur 4.5 jours ou un jour libéré par quinzaine (1 semaine 4 jours , 1 semaine 5 jours)
- Adhésion CNAS
- Participation à la mutuelle labélisation (16 euros par mois) + prévoyance (10 euros/mois) par contrat de groupe CDG31 (montant au 01/01/2026)
- Aide aux transports, forfait mobilité durable
- Possibilité de bénéficier d’une journée de télétravail sous conditions
Pour postuler écrire à courrier@mairie-fenouillet.fr en déposant une lettre de motivation accompagnée d'un CV et la copie de tous diplomes ou certifications. Dans le cadre d'une mutation joindre l'arrêté de situation actuelle
-Organisation du travail selon le choix sur 4.5 jours ou un jour libéré par quinzaine (1 semaine 4 jours , 1 semaine 5 jours)
- Adhésion CNAS
- Participation à la mutuelle labélisation (16 euros par mois) + prévoyance (10 euros/mois) par contrat de groupe CDG31 (montant au 01/01/2026)
- Aide aux transports, forfait mobilité durable
- Possibilité de bénéficier d’une journée de télétravail sous conditions
Pour postuler écrire à courrier@mairie-fenouillet.fr en déposant une lettre de motivation accompagnée d'un CV et la copie de tous diplomes ou certifications. Dans le cadre d'une mutation joindre l'arrêté de situation actuelle
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FENOUILLET
>Place Alexandre Olives - BP 95110
31151 FENOUILLET
>Place Alexandre Olives - BP 95110
31151 FENOUILLET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.