CHARGE(E) PATRIMOINE EN CDD
Offre n° O031250901405545
Publiée le 10/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
590 rue buissonniere, Labège (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le CDG31 basé à Labège recherche pour une collectivité de Toulouse, un(e) chargé(e) patrimoine (en cdd) pour suivre la gestion du patrimoine et les opérations immobilières
Missions / conditions d'exercice
Missions :
En tant que chargé(e) Patrimoine, vos principales missions seront :
* Opérations Immobilières :
o Recenser les besoins en travaux annuels et en entretien des bâtiments.
o Conduite de petits chantiers locaux avec un ou plusieurs corps d'état.
o Proposer des projets de budget associés pour arbitrage.
o Rédiger des marchés publics techniques et analyser les offres.
o Choisir les prestataires en fonction des programmes techniques établis.
o Suivre les réserves, désordres, garanties et participer aux expertises éventuelles.
o Apporter des conseils sur les choix techniques.
o Superviser la collaboration avec le mainteneur multi technique et l'assistant à maître d'ouvrage.
* Gestion administrative des opérations :
o Assurer les opérations financières en lien avec ses missions : demander des réalisations de devis, élaboration des bons de commandes, suivi des dossiers en cas de litige pour le paiement.
o Assurer l'exécution des marchés travaux ou des bons de commandes en lien avec le coordonnateur des référents de site et le recueil des pièces réglementaires.
o Participer au pilotage financier du service par la réalisation ou le remplissage de tableau de bord individuels ou transversaux à tout le service.
o Participation aux réunions de service ou aux réunions thématiques programmées par le chef de service.
o Planification et animation de réunions avec des collègues du service ou des service impactés par des travaux dans le cadre des chantiers portés.
* Participation à la continuité du service :
o Remplacement des collègues référent de site pour tous les actes techniques nécessaire à la bonne réalisation des stages
En tant que chargé(e) Patrimoine, vos principales missions seront :
* Opérations Immobilières :
o Recenser les besoins en travaux annuels et en entretien des bâtiments.
o Conduite de petits chantiers locaux avec un ou plusieurs corps d'état.
o Proposer des projets de budget associés pour arbitrage.
o Rédiger des marchés publics techniques et analyser les offres.
o Choisir les prestataires en fonction des programmes techniques établis.
o Suivre les réserves, désordres, garanties et participer aux expertises éventuelles.
o Apporter des conseils sur les choix techniques.
o Superviser la collaboration avec le mainteneur multi technique et l'assistant à maître d'ouvrage.
* Gestion administrative des opérations :
o Assurer les opérations financières en lien avec ses missions : demander des réalisations de devis, élaboration des bons de commandes, suivi des dossiers en cas de litige pour le paiement.
o Assurer l'exécution des marchés travaux ou des bons de commandes en lien avec le coordonnateur des référents de site et le recueil des pièces réglementaires.
o Participer au pilotage financier du service par la réalisation ou le remplissage de tableau de bord individuels ou transversaux à tout le service.
o Participation aux réunions de service ou aux réunions thématiques programmées par le chef de service.
o Planification et animation de réunions avec des collègues du service ou des service impactés par des travaux dans le cadre des chantiers portés.
* Participation à la continuité du service :
o Remplacement des collègues référent de site pour tous les actes techniques nécessaire à la bonne réalisation des stages
Profils recherchés
* Connaissances en marchés publics obligatoires.
* Déplacements à prévoir sur le territoire de l'Occitanie (permis B exigé)
* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.
* Déplacements à prévoir sur le territoire de l'Occitanie (permis B exigé)
* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidature (CV et lettre de motivation) en ligne via le site emploi territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.