Un.e Référent.e accueil socioculturel
Offre n° O031251002001511
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 AVENUE DE TOULOUSE, Castanet-Tolosan (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Statutaire + IFSE 350 €/mensuels
Descriptif de l'emploi
La commune de Castanet-Tolosan a décidé de se doter d’un lieu hybride qui ouvrira au public au printemps 2026 : une médiathèque de type “3ème lieu”, une ludothèque et un centre social.
Castagora sera un lieu de vie pour toutes et tous, que l’on fréquente, seul, collectivement, dans lequel on se croise, on se rencontre, on échange, on monte des projets, on accompagne les habitant.es…
Cet équipement public à vocation sociale et culturelle regroupera différentes activités (jeux de société, ateliers sportifs et créatifs, ateliers cuisine parents-enfants, sorties…) proposées à tous les habitants.
Une démarche de concertation impliquant des habitant.es, des associations et des acteurs institutionnels est mis en place.
Les modalités de fonctionnement de l’équipement sont à construire collectivement.
Vous travaillerez au sein du centre social et vous intégrerez la Direction générale cohésion sociale, développement éducatif, culturel et sportif.
Castagora sera un lieu de vie pour toutes et tous, que l’on fréquente, seul, collectivement, dans lequel on se croise, on se rencontre, on échange, on monte des projets, on accompagne les habitant.es…
Cet équipement public à vocation sociale et culturelle regroupera différentes activités (jeux de société, ateliers sportifs et créatifs, ateliers cuisine parents-enfants, sorties…) proposées à tous les habitants.
Une démarche de concertation impliquant des habitant.es, des associations et des acteurs institutionnels est mis en place.
Les modalités de fonctionnement de l’équipement sont à construire collectivement.
Vous travaillerez au sein du centre social et vous intégrerez la Direction générale cohésion sociale, développement éducatif, culturel et sportif.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez en charge de mettre en œuvre le projet d’accueil de Castagora en veillant à l’implication des habitant.es dans la vie de l’équipement social et culturel.
Activités principales :
- Accueillir l’ensemble des publics et les accompagner dans leurs recherches et leurs besoins afin de faciliter l’accès aux droits pour toutes et tous.
- Réaliser les tâches administratives de l’accueil : inscriptions, réponses aux demandes (mails, courriers, appels téléphoniques...), statistiques, suivi des communications (affiches, flyers, site internet, réseaux sociaux…)
- Assurer la logistique des animations : état de présence, relances des participations, vérification des salles, gestion des prêts de salles, achat et préparation du matériel pédagogique....
- Gérer la régie de recettes et d’avance de Castagora en tant que régisseur.
- Contribuer au recueil des besoins des habitant.es et de leurs idées de projets collectifs
- Participer aux animations de Castagora : élaboration et conduite d’activités, d’actions collectives et de projets, en adéquation avec le projet d’établissement, auprès de publics variés (adultes, familles, personnes âgées).
- Participer à l’élaboration du programme trimestriel d’activités avec les habitant.es
Activités principales :
- Accueillir l’ensemble des publics et les accompagner dans leurs recherches et leurs besoins afin de faciliter l’accès aux droits pour toutes et tous.
- Réaliser les tâches administratives de l’accueil : inscriptions, réponses aux demandes (mails, courriers, appels téléphoniques...), statistiques, suivi des communications (affiches, flyers, site internet, réseaux sociaux…)
- Assurer la logistique des animations : état de présence, relances des participations, vérification des salles, gestion des prêts de salles, achat et préparation du matériel pédagogique....
- Gérer la régie de recettes et d’avance de Castagora en tant que régisseur.
- Contribuer au recueil des besoins des habitant.es et de leurs idées de projets collectifs
- Participer aux animations de Castagora : élaboration et conduite d’activités, d’actions collectives et de projets, en adéquation avec le projet d’établissement, auprès de publics variés (adultes, familles, personnes âgées).
- Participer à l’élaboration du programme trimestriel d’activités avec les habitant.es
Profils recherchés
Vous avez une expérience dans l’accueil d’un équipement socioculturel, culturel ou social.
Vous possédez des compétences avérées en matière de conduite d’animations et d’actions collectives socio-culturelle.
Vous maîtrisez l’outil bureautique (messagerie, Word/Excel, Caneva) et êtes à l’aise avec la communication sur les réseaux sociaux.
Polyvalent et organisé, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité.
A l’écoute et disponible, vous avez le sens de l’accueil et êtes à l’aise dans le contact avec tous les publics.
Vous possédez des compétences avérées en matière de conduite d’animations et d’actions collectives socio-culturelle.
Vous maîtrisez l’outil bureautique (messagerie, Word/Excel, Caneva) et êtes à l’aise avec la communication sur les réseaux sociaux.
Polyvalent et organisé, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité.
A l’écoute et disponible, vous avez le sens de l’accueil et êtes à l’aise dans le contact avec tous les publics.
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme ARRIBES-GURNADE, Adjointe à la DGA : 06 49 12 95 78 m.arribesgurnade@castanet-tolosan.fr
Informations complémentaires
Durée hebdomadaire : poste à temps complet (35H00 hebdo), du mardi au samedi.
Lieu de travail : Espace Vie Sociale, rue Alain Savary/François Truffaut - 31320 CASTANET-TOLOSAN
Cadre d’emploi : Adjoints administratifs ou d’animation (cat. C) - les candidatures non-titulaires seront également étudiées.
Rémunération : Statutaire + IFSE de 350€ mensuel + tickets-restaurant (190.44 €/mois)
Avantages sociaux : chèques vacances (mini. 720 €/an), participation financière à la mutuelle et la prévoyance Santé
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à : ressources.humaines@castanet-tolosan.fr ou sur le site de la ville de Castanet-Tolosan, avant le 02/11/2025.
Lieu de travail : Espace Vie Sociale, rue Alain Savary/François Truffaut - 31320 CASTANET-TOLOSAN
Cadre d’emploi : Adjoints administratifs ou d’animation (cat. C) - les candidatures non-titulaires seront également étudiées.
Rémunération : Statutaire + IFSE de 350€ mensuel + tickets-restaurant (190.44 €/mois)
Avantages sociaux : chèques vacances (mini. 720 €/an), participation financière à la mutuelle et la prévoyance Santé
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à : ressources.humaines@castanet-tolosan.fr ou sur le site de la ville de Castanet-Tolosan, avant le 02/11/2025.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.