Responsable des équipements sportifs
Offre n° O032250923000240
Publiée le 23/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 90321, Auch (Gers)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
24/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service sports et loisirs à pour mission de suivre le tissu associatif local et ses besoins, de répondre et aider les clubs dans la construction de leur manifestation, de coordonner les besoins logistiques auprès des autres services de la collectivité.
Il est divisé en plusieurs pôles : équipements sportifs, piscine et programme sport-santé. Le/la responsable des équipements sportifs fait partie du pôle équipements sportifs chargé d’assurer la sécurité du public, l’homologation des installations et planifier la maintenance.
Il est divisé en plusieurs pôles : équipements sportifs, piscine et programme sport-santé. Le/la responsable des équipements sportifs fait partie du pôle équipements sportifs chargé d’assurer la sécurité du public, l’homologation des installations et planifier la maintenance.
Missions / conditions d'exercice
Gérer, diriger et sécuriser les équipements sportifs.
Organiser, coordonner, encadrer, contrôler et évaluer les interventions sur les différents sites.
Organiser et encadrer les chantiers sur les équipements sportifs en lien avec la Direction des Services Techniques.
Assurer les relations avec le milieu associatif, fédéral et administrations d'Etat.
Organiser, coordonner, encadrer, contrôler et évaluer les interventions sur les différents sites.
Organiser et encadrer les chantiers sur les équipements sportifs en lien avec la Direction des Services Techniques.
Assurer les relations avec le milieu associatif, fédéral et administrations d'Etat.
Profils recherchés
Issus d’une formation technique vous avez une bonne connaissance des établissements recevant du public ainsi que de la réglementation associée.
La connaissance des spécificités liées au sport et à sa gouvernance serait également appréciée. Agile, il vous faudra vous positionner entre les utilisateurs, les services supports et les instances en charge des inspections périodiques.
La connaissance des spécificités liées au sport et à sa gouvernance serait également appréciée. Agile, il vous faudra vous positionner entre les utilisateurs, les services supports et les instances en charge des inspections périodiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562616547
Informations complémentaires
Vous souhaitez postuler ?
Il vous suffit de nous transmettre un CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse mail : rh-recrutement@mairie-auch.fr
Il vous suffit de nous transmettre un CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse mail : rh-recrutement@mairie-auch.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.