Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)

Offre n° O033250704001850
Publiée le 04/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
57 Avenue de la Côte d’Argent, Le Teich (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune du Teich, près de 10 000 habitants, est située sur le Bassin d’Arcachon et à 30 minutes de Bordeaux. Elle dispose d’un vaste territoire attractif pour la modernité de ses équipements mais également pour sa nature et son éco-tourisme.

Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) est un établissement public rattaché à la ville, qui a pour missions de lutter contre l’exclusion, de soutenir les plus personnes les plus vulnérables, de veiller à l’accessibilité des aides sociales et d’apporter un soutien et un accompagnement aux personnes handicapées et aux personnes âgées.

Le CCAS de la ville du Teich recrute, pour son Service Autonomie à Domicile (SAD), une Aide à domicile ou une Auxiliaire de vie sociale.
Missions / conditions d'exercice
L’aide à domicile ou l’auxiliaire de vie sociale intervient auprès de personnes fragilisées par l’âge, le handicap ou la maladie et joue un rôle essentiel pour contribuer à leur maintien à domicile et à leur bien-être.
Son accompagnement vise à préserver ou à restaurer leur autonomie en réalisant les activités suivantes :
 Accompagner les bénéficiaires dans la vie quotidienne : soutenir la personne dans la fonction d’alimentation, repas et approvisionnement, courses, élaboration des menus, repas ;
 Aider à la mobilisation et aux déplacements, apporter un soutien à la toilette, aider à l’habillage et au déshabillage ;
 Aider à l’aménagement et à l’entretien du cadre de vie : entretien du logement, du linge, rangement du logement, gérer les stocks et nettoyage du matériel ;
 Aider au maintien de la vie sociale et relationnelle : assurer une présence chaleureuse et stimulante, assurer un accompagnement à l’extérieur, aider la personne dans les démarches administratives, proposer des activités personnalisées ;
 Participer à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables, repérer les signes de maltraitance, assurer la remontée des informations ;
 Assurer une remontée d’informations auprès de la responsable, rendre compte de son intervention, articuler son intervention avec les autres intervenants, repérer les situations à risque.
Profils recherchés
Qualification et profil recherché

 Titulaire du Diplôme d’Etat d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ;
 Titulaire du Titre d’Assistant De Vie aux Familles (AVDF) ou Assistant De Vie Dépendance (ADVD) ;
 Aide-soignant ;
 Personnes non qualifiées/débutantes ayant l’envie de s’investir dans le secteur de l’aide à la personne.

Compétences requises

 Règles d’hygiène, de diététique, techniques d’habillage et aide à la toilette, techniques de change, notion d’ergonomie, notions sur les pathologies et le handicap, techniques de communication, connaissances des signaux physiques et psychologiques de la maltraitance ;
 Techniques d’entretien et de repassage, règles d’hygiène, connaissances sur les produits d’entretien, connaissance du règlement de fonctionnement et des outils de communication du service, des documents relatifs à la déontologie.

Savoir-être

 Capacité d’adaptation aux différents publics et situations ;
 Être à l’écoute des besoins et des habitudes de vie de la personne aidée ;
 Autonomie ;
 Organisation ;
 Qualités relationnelles ;
 Capacités de travail en équipe ;
 Discrétion.

Contact et modalités de candidature

Contact
0556228961
Informations complémentaires
Pour toute information complémentaire, contacter Gaëlle LASSALE, Directrice, au 05.56.22.89.61

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.