Directeur de la Gestion de l’Espace Public
Offre n° O033250905001130
Publiée le 10/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Esplanade Charles de Gaulle, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
10/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Territorial Rive Droite, vous dirigez et coordonnez deux services territoriaux, un service moyens communs et un service d'appui qui rassemblent, sur le territoire des 11 communes métropolitaines de la rive droite, l'exercice des compétences de maintenance du domaine public (voirie, propreté urbaine, mobilier urbain, espaces verts de voirie, GEMAPI), l'entretien des espaces verts pour les communes ayant mutualisé cette compétence et la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations.
Vous êtes l'interlocuteur des Maires sur les compétences mutualisées et métropolitaines de votre domaine d'intervention.
Vous êtes l'interlocuteur des Maires sur les compétences mutualisées et métropolitaines de votre domaine d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément vos missions sont les suivantes :
Assurer une fonction d'animation, de coordination et d'encadrement d'équipes permettant l'atteinte des objectifs du pôle en matière de gestion globale de l’espace public, dans le cadre de la feuille de route de la direction
Mettre en œuvre une politique coordonnée d'interventions sur le domaine public, et accompagner l’évolution des politiques publiques, notamment sur la compétence propreté, la gestion du patrimoine arboré et la GEMAPI
Veiller au respect des niveaux de service définis aux contrats d'engagement pour les activités mutualisées par les communes et à l'équité des niveaux de service rendus entre les deux services territoriaux pour les compétences métropolitaines, en assurant une forte proximité auprès des communes
Participer au processus d'élaboration de la programmation des travaux sur l'espaces publics.
Garantir la mise en œuvre des opérations de maintenance et des interventions d'urgence sur le domaine public, avec un souci d'innovation et d'adaptation permanente pour tenir compte du contexte d'évolution d'un territoire en croissance et renouvellement.
Optimiser les moyens nécessaires au fonctionnement des services territoriaux en lien avec les directions centrales pour gagner en efficience, dans le cadre les lignes directrices RH de Bordeaux Métropole et du contexte budgétaire
Assister le directeur du pôle et les maires des communes sur les compétences mutualisées et métropolitaines et leurs évolutions
Etablir l'ensemble des bilans réguliers et annuels dans une optique d'amélioration continue de la direction en mettant en proposant des orientations techniques mais surtout organisationnelles
Poursuivre le travail de coordination des actions avec la direction du développement et de l'aménagement
Accompagner les changements liés à a réorganisation de la direction de 2024, notamment sur les aspects d’ingénierie de gestionnaire, de transition écologique et de pratiques métiers
Assurer des missions d'intérim du directeur du pôle, en alternance avec la directrice de la DDA
Assurer une fonction d'animation, de coordination et d'encadrement d'équipes permettant l'atteinte des objectifs du pôle en matière de gestion globale de l’espace public, dans le cadre de la feuille de route de la direction
Mettre en œuvre une politique coordonnée d'interventions sur le domaine public, et accompagner l’évolution des politiques publiques, notamment sur la compétence propreté, la gestion du patrimoine arboré et la GEMAPI
Veiller au respect des niveaux de service définis aux contrats d'engagement pour les activités mutualisées par les communes et à l'équité des niveaux de service rendus entre les deux services territoriaux pour les compétences métropolitaines, en assurant une forte proximité auprès des communes
Participer au processus d'élaboration de la programmation des travaux sur l'espaces publics.
Garantir la mise en œuvre des opérations de maintenance et des interventions d'urgence sur le domaine public, avec un souci d'innovation et d'adaptation permanente pour tenir compte du contexte d'évolution d'un territoire en croissance et renouvellement.
Optimiser les moyens nécessaires au fonctionnement des services territoriaux en lien avec les directions centrales pour gagner en efficience, dans le cadre les lignes directrices RH de Bordeaux Métropole et du contexte budgétaire
Assister le directeur du pôle et les maires des communes sur les compétences mutualisées et métropolitaines et leurs évolutions
Etablir l'ensemble des bilans réguliers et annuels dans une optique d'amélioration continue de la direction en mettant en proposant des orientations techniques mais surtout organisationnelles
Poursuivre le travail de coordination des actions avec la direction du développement et de l'aménagement
Accompagner les changements liés à a réorganisation de la direction de 2024, notamment sur les aspects d’ingénierie de gestionnaire, de transition écologique et de pratiques métiers
Assurer des missions d'intérim du directeur du pôle, en alternance avec la directrice de la DDA
Profils recherchés
Connaissances approfondies du fonctionnement des collectivités territoriales et des principes de mutualisation de Bordeaux Métropole
Connaissances requises sur la préparation et le suivi budgétaires et sur les marchés publics
Capacités managériales reconnues
Connaissances générales sur la gestion de l'espace public
Qualités relationnelles / Capacité à travailler collectivement
Qualités d'écoute
Capacité d'initiative
Esprit de synthèse
Connaissances requises sur la préparation et le suivi budgétaires et sur les marchés publics
Capacités managériales reconnues
Connaissances générales sur la gestion de l'espace public
Qualités relationnelles / Capacité à travailler collectivement
Qualités d'écoute
Capacité d'initiative
Esprit de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0556998484
Informations complémentaires
pour candidater merci de suivre le lien de publication.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.