Agent.e de surveillance des voies publiques
Offre n° O033251030000134
Publiée le 30/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place pey-berland rue hotel de ville, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
29/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Votre rôle sera de faire respecter la réglementation relative au stationnement gênant et très gênant. Vous serez amené.e à rédiger des rapports et des comptes rendus de l'activité. Vous devez avoir la capacité d'alerter la hiérarchie et/ou les services compétents sur les situations dangereuses rencontrées sur la voie publique.
Missions / conditions d'exercice
Surveiller et relever les infractions relatives au stationnement et à l'arrêt des véhicules sur la voie publique :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
-Contrôler l'application de la réglementation du stationnement : stationnement interdit, gênant et très gênant.
- Dresser des procès-verbaux d'infraction par le procès-verbal électronique (PVE)
- Demander l'enlèvement d'un véhicule en infraction si nécessaire et en rédiger la fiche descriptive.
Accompagner les résidents dans leur démarche de stationnement :
- Comprendre les enjeux de la politique de stationnement sur Bordeaux
- Participer aux opérations de boîtage, aux réunions si besoin
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité : comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance.
- Alerter la hiérarchie d'un risque relatif à la sécurité sur la voie publique.
- Porter assistance aux personnes.
- Signaler au CSU tout dysfonctionnement constaté sur la voie publique
Vous serez également en charge de certaines activités spécifiques :
- Renseigner les administrés notamment sur la réglementation liée au code de la route et principalement aux règles municipales de stationnement
- Relever les incivilités sur la voie publique et les transmettre au CSU
- Participer aux missions spécifiques en collaboration avec la police municipale (fête du fleuve, fête du vin etc...)
- Renforcer les animateurs de la piste de sécurité routière, les équipes de la GHV, services aux usagers selon les besoins sur des missions autres que celles définies ci-dessus
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
-Contrôler l'application de la réglementation du stationnement : stationnement interdit, gênant et très gênant.
- Dresser des procès-verbaux d'infraction par le procès-verbal électronique (PVE)
- Demander l'enlèvement d'un véhicule en infraction si nécessaire et en rédiger la fiche descriptive.
Accompagner les résidents dans leur démarche de stationnement :
- Comprendre les enjeux de la politique de stationnement sur Bordeaux
- Participer aux opérations de boîtage, aux réunions si besoin
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité : comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance.
- Alerter la hiérarchie d'un risque relatif à la sécurité sur la voie publique.
- Porter assistance aux personnes.
- Signaler au CSU tout dysfonctionnement constaté sur la voie publique
Vous serez également en charge de certaines activités spécifiques :
- Renseigner les administrés notamment sur la réglementation liée au code de la route et principalement aux règles municipales de stationnement
- Relever les incivilités sur la voie publique et les transmettre au CSU
- Participer aux missions spécifiques en collaboration avec la police municipale (fête du fleuve, fête du vin etc...)
- Renforcer les animateurs de la piste de sécurité routière, les équipes de la GHV, services aux usagers selon les besoins sur des missions autres que celles définies ci-dessus
Profils recherchés
Vous disposez de connaissances du pouvoir de police du Maire et du code de la route. Vous avez des notions sur la fonction publique territoriale et l'application du Code Général des Collectivités Territoriales. Vous maîtrisez la réglementation sur le stationnement : arrêtés municipaux ainsi que l'outil informatique notamment pour la rédaction des écrits professionnels et vous avez une éthique professionnelle, personnelle et une discrétion professionnelle.
Vous avez une bonne expression orale et des techniques d'expression écrite et de communication notamment de gestion de conflits. Vous maîtrisez les règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe. Vous avez un brevet d'aptitude à la conduite d'un 2 roues (scooter) et aptitude à la conduite obligatoire et vous savez communiquer par radio.
Vous faites preuve de discernement et savez renseigner le public avec amabilité et politesse. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de discrétion. Vous êtes rigoureux.se dans la rédaction de vos écrits. Vous faites preuve de calme et de sérénité dans les interventions et savez appliquer les consignes avec respect et loyauté. Vous avez des aptitudes à gérer les situations de conflits sur la voie publique.
Nos avantages
- 35 jours de congés + RTT
Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance ;
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail (75%) ;
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux ;
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs).
Vous avez une bonne expression orale et des techniques d'expression écrite et de communication notamment de gestion de conflits. Vous maîtrisez les règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe. Vous avez un brevet d'aptitude à la conduite d'un 2 roues (scooter) et aptitude à la conduite obligatoire et vous savez communiquer par radio.
Vous faites preuve de discernement et savez renseigner le public avec amabilité et politesse. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de discrétion. Vous êtes rigoureux.se dans la rédaction de vos écrits. Vous faites preuve de calme et de sérénité dans les interventions et savez appliquer les consignes avec respect et loyauté. Vous avez des aptitudes à gérer les situations de conflits sur la voie publique.
Nos avantages
- 35 jours de congés + RTT
Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance ;
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail (75%) ;
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux ;
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs).
Contact et modalités de candidature
Contact
M Dechoux directeur 0556101420 Mme Rodez chargée de recrutement 0659517491
Informations complémentaires
Suivre le lien de publication et déposer un cv et une lettre de motivation ainsi que le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.