Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O033251104000615
Publiée le 04/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 AVENUE DE LA MAIRIE, Pompignac (Gironde)
Poste à pourvoir le
04/12/2025
Date limite de candidature
04/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent en charge de l'entretien des espaces verts de la commune, au sein d'une équipe technique.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à l'entretien et la mise en valeur des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille et entretien des haies et des arbres, plantation de fleurs et d'arbres, arrosage, évacuation et valorisation des déchets verts, etc,
- Contribuer à l'entretien et à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de premier niveau : petite plomberie (joints, robinetterie, etc), pose et installation d'équipements (étagères, patères, etc), réparation de mobilier (tables, chaises, bancs, etc), travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture),
- Assurer la réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée, des équipements de voirie, de la signalisation, et des abords routiers et être un relai sur le suivi des travaux réalisés par les prestataires extérieurs pour le compte de la Commune dans le domaine de la voirie et de la signalisation,
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins : nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage, réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau, prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un matériel ou d'un équipement, renseigner les carnets de bord et les documents relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un matériel, d'un engin ou d'un équipement,
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus,
- Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public communal et remonter l'information au responsable technique/ à la DGS/ aux élus.
- Contribuer à l'entretien et à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de premier niveau : petite plomberie (joints, robinetterie, etc), pose et installation d'équipements (étagères, patères, etc), réparation de mobilier (tables, chaises, bancs, etc), travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture),
- Assurer la réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée, des équipements de voirie, de la signalisation, et des abords routiers et être un relai sur le suivi des travaux réalisés par les prestataires extérieurs pour le compte de la Commune dans le domaine de la voirie et de la signalisation,
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins : nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage, réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau, prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un matériel ou d'un équipement, renseigner les carnets de bord et les documents relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un matériel, d'un engin ou d'un équipement,
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus,
- Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public communal et remonter l'information au responsable technique/ à la DGS/ aux élus.
Profils recherchés
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de débroussaillage,
- Notions de voirie, maçonnerie, peinture, plomberie, soudure, électricité,
- Savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail, ainsi que les règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits,
- S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention,
- Avoir le sens de l'écoute et de l'observation,
- Savoir prendre des initiatives, alerter et être force de propositions tout en sachant situer la limite de ses compétences,
- Connaissance et utilisation des outils informatiques souhaitées.
- Permis B indispensable. Habilitation électrique s.
- Disponibilité, polyvalence et rigueur, devoir de réserve et sens du service public
- Travail d’équipe et relations aux élus et aux habitants,
- Être autonome et organisé(e), déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels,
- Horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service, des conditions climatiques et des urgences.
- Notions de voirie, maçonnerie, peinture, plomberie, soudure, électricité,
- Savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail, ainsi que les règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits,
- S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention,
- Avoir le sens de l'écoute et de l'observation,
- Savoir prendre des initiatives, alerter et être force de propositions tout en sachant situer la limite de ses compétences,
- Connaissance et utilisation des outils informatiques souhaitées.
- Permis B indispensable. Habilitation électrique s.
- Disponibilité, polyvalence et rigueur, devoir de réserve et sens du service public
- Travail d’équipe et relations aux élus et aux habitants,
- Être autonome et organisé(e), déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels,
- Horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service, des conditions climatiques et des urgences.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557971300
Informations complémentaires
candidature à envoyer par mail à mairie@pompignac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.