Directrice générale adjointe éducation, culture, sport, commerce et vie associative
Offre n° O034250604001352
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - bp373, Sète (Hérault)
Poste à pourvoir le
05/07/2025
Date limite de candidature
04/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché
Attaché hors classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Membre de l’équipe de direction générale, sous l’autorité du DGS, en lien étroit avec le Maire de Sète et les élus concernés, le DGA :
- Contribue à l’élaboration des politiques publiques en matière d’éducation et jeunesse, culture, sport, commerce et vie associative.
- Dirige, encadre et coordonne les 5 directions placées sous sa responsabilité : Éducation et jeunesse, culture, sport, commerce, vie associative ainsi que le bureau du cinéma.
- Impulse et coordonne les orientations stratégiques en matière de politique d’éducation, culture, sport.
- Contribue à l’élaboration des politiques publiques en matière d’éducation et jeunesse, culture, sport, commerce et vie associative.
- Dirige, encadre et coordonne les 5 directions placées sous sa responsabilité : Éducation et jeunesse, culture, sport, commerce, vie associative ainsi que le bureau du cinéma.
- Impulse et coordonne les orientations stratégiques en matière de politique d’éducation, culture, sport.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Assurer le pilotage et le management des 5 directions, animer et coordonner.
- Définir les objectifs collectifs, porter et conduire les orientations et projets définis par la municipalité
- Piloter la stratégie de gestion et d’optimisation des moyens humains et financiers et des ressources.
- Conseiller les élus au travers d’outils d’aide à la décision
- Participer au collectif de la direction générale
- Développer les partenariats
Pilotage et animation des 5 directions
Direction de l’Éducation, enfance et jeunesse
- Mise en œuvre des politiques éducatives
- Réussite éducative – jeunesse (Programme Cité éducative, PRE, CTG, PEDT…)
- Accueil et activités périscolaires et extrascolaires
- Restauration scolaire
Direction de la Culture :
- Mise en oeuvre des politiques culturelles
- Pôle musées
- Bureau des artistes
- Bureau des festivals
- École des Beaux-Arts
- Archives municipales
- Éducation Artistique et Culturelle
Bureau du Cinéma
Direction des sports
- Mise en œuvre des politiques sportives
- Équipements sportifs
- Activités et évènementiel sportif
Commerce, Halles et Marchés
Associations et Quartiers
- Assurer le pilotage et le management des 5 directions, animer et coordonner.
- Définir les objectifs collectifs, porter et conduire les orientations et projets définis par la municipalité
- Piloter la stratégie de gestion et d’optimisation des moyens humains et financiers et des ressources.
- Conseiller les élus au travers d’outils d’aide à la décision
- Participer au collectif de la direction générale
- Développer les partenariats
Pilotage et animation des 5 directions
Direction de l’Éducation, enfance et jeunesse
- Mise en œuvre des politiques éducatives
- Réussite éducative – jeunesse (Programme Cité éducative, PRE, CTG, PEDT…)
- Accueil et activités périscolaires et extrascolaires
- Restauration scolaire
Direction de la Culture :
- Mise en oeuvre des politiques culturelles
- Pôle musées
- Bureau des artistes
- Bureau des festivals
- École des Beaux-Arts
- Archives municipales
- Éducation Artistique et Culturelle
Bureau du Cinéma
Direction des sports
- Mise en œuvre des politiques sportives
- Équipements sportifs
- Activités et évènementiel sportif
Commerce, Halles et Marchés
Associations et Quartiers
Profils recherchés
Maitrise des procédures budgétaires
Maitrise des procédures RH
Connaissance des dispositifs et règlementations en lien avec les domaines concernés
Qualités managériales : esprit d'écoute, médiation, conseil
Qualités rédactionnelles et relationnelles
Maîtrise des enjeux territoriaux
Rigueur et organisation
Maitrise des procédures RH
Connaissance des dispositifs et règlementations en lien avec les domaines concernés
Qualités managériales : esprit d'écoute, médiation, conseil
Qualités rédactionnelles et relationnelles
Maîtrise des enjeux territoriaux
Rigueur et organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0499047036
Informations complémentaires
merci de transmettre votre candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation sous la référence "directrice générale adjointe éducation, culture, sports, commerce et vie associative" avant le 04/07/2025
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.