responsable adjoint du pole jeune public médiathèque Mitterrand

Offre n° O034250626000282
Publiée le 26/06/2025

Synthèse de l'offre

Sète agglopôle méditerranée présente un maillage de villes et de villages ayant su conserver leur trame urbaine historique. Ce patrimoine renforce les qualités paysagères de ce territoire bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel. Véritable éco-territoire au cœur de l'Arc méditerranéen, placé entre la terre (garrigues et vignes) et l'eau (la mer et les étangs), SAM possède un patrimoine naturel exceptionnel qui a favorisé le développement économique du territoire (pêche, conchyliculture, thermalisme, tourisme, muscat....) et culturel (patrimoine historique, festivals, joutes languedociennes, Sète Berceau de G. Brassens et de Paul Valéry.... ).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 avenue d aigues BP600, Frontignan (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Catégorie : C ou B

Filière culturelle/administrative

Cadre d’emplois des Assistants de conservation / Adjoints du Patrimoine / rédacteurs

NBI : 10

Temps de travail : 100%

Relations fonctionnelles internes
 Direction des médiathèques, Direction de la Médiathèque F. Mitterrand, responsable du pôle, tous les agents de la Médiathèque particulièrement les agents et cadres Jeunesse du réseau
Relations fonctionnelles externes
 Agents des autres médiathèques du réseau, usagers
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : ACCUEIL DU PUBLIC A TITRE PRINCIPAL

 Assure le retour des documents
 Accompagne le public sur les automates
 Oriente les publics, aide à l’utilisation des outils de recherche
 Conseille et informe les usagers
 Accompagne les usagers à l’utilisation des différentes ressources numériques
 Participe aux animations de la médiathèque
 Accueil téléphonique
 Accueil de classes
 Lecture en crèche

MISSION 2 : ENCADREMENT DES AGENTS DU POLE
 Seconde la responsable du pôle pour l’encadrement des agents
 Oriente et accompagne le travail interne des agents
 Formation aux outils et normes réseau

MISSION 3 : GESTION DE PROJETS EN RAPPORT AVEC SON POLE
 Participation au projet d’établissement
 Participation aux groupes de travail du réseau en rapport avec son pôle
 Gère avec la responsable du pôle l’organisation de la salle petite enfance et de la coursive fiction (mobiliers, assises, rangement)
 Gère les documents obsolètes ou abimés (désherbage, rachat, réparation)
 Veille à ce que les collections soient en bon état et d’actualité
 Evaluation des collections, analyse des besoins, conservation, élimination
 Réflexion sur les usages particuliers du pôle jeune public en cohérence avec les autres pôles de la médiathèque
 Est force de proposition à l’échelle du réseau sur les actions à destination du public jeune

MISSION 4 : ACQUISITIONS
 Gère les acquisitions, le catalogage et le fonds des romans et albums pour les 6-10 ans
 Participe aux autres acquisitions d’imprimés pour le jeune public
 Gère le budget acquisition
 Gère le suivi des commandes

MISSION 5 : PARTICIPE AUX REFLEXIONS SUR LES PROJETS DE L’ETABLISSEMENT

 Participe aux réunions
 Participe aux groupes de travail
Profils recherchés
CONNAISSANCES (SAVOIR)

 Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de la médiathèque.
 Connaissance de l’environnement des bibliothèques et de la lecture publique
 Connaissance de l’outil informatique (bureautique, SIGB)
 Connaissance de l’édition et de la presse
 Maîtrise des nouvelles technologies adaptées au métier
 Culture générale adaptée au métier

QUALITES - APTITUDES

 Sens du service public
 Être force de proposition
 Savoir gérer du personnel, plannings, conflits, évaluation.
 Savoir-faire avec les publics : gestion des conflits
 Savoir travailler en équipe, savoir prendre des décisions
 Savoir rendre compte à son responsable direct, sens de la hiérarchie

Contact et modalités de candidature

Contact
0467464748
Informations complémentaires
Nous vous remercions de déposer votre candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation sous la référence "responsable adjoint du pole jeune public" sur le site de Sète Agglopole méditerranée
https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.