ouvrier technique en EHPAD
Offre n° O034250701001964
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
125 PL THERMIDOR CS63998, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
à partir de 2381 €/ bruts
Descriptif de l'emploi
L’EHPAD Michel BELORGEOT recrute un ouvrier technique (F/H) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire engagée auprès des personnes âgées dépendantes.
Missions / conditions d'exercice
Réparer, entretenir et aménager.
Intervenir en électricité, plomberie, menuiserie, peinture.
Dépanner en urgence ou planifier des travaux.
Gérer les stocks et équipements.
Suivre les prestataires, faire des devis, contrôler les interventions.
Participer à la sécurité incendie et aux tests réglementaires.
Contribuer au projet d’établissement et à la démarche qualité
Intervenir en électricité, plomberie, menuiserie, peinture.
Dépanner en urgence ou planifier des travaux.
Gérer les stocks et équipements.
Suivre les prestataires, faire des devis, contrôler les interventions.
Participer à la sécurité incendie et aux tests réglementaires.
Contribuer au projet d’établissement et à la démarche qualité
Profils recherchés
Votre profil :
Autonome, rigoureux·se et aimez le travail en équipe.
Une formation CAP/BEP dans le bâtiment (second œuvre).
A l’aise avec les outils, les plans, et les normes ERP.
Gérer les priorités et avez le sens du service.
Vous avez le permis B (souhaité) et des habilitations électriques.
Qualités personnelles :
Rigueur, organisation, autonomie.
Sens du travail en équipe et de l’écoute.
Empathie et respect des personnes âgées.
Discrétion et respect du devoir de réserve.
Autonome, rigoureux·se et aimez le travail en équipe.
Une formation CAP/BEP dans le bâtiment (second œuvre).
A l’aise avec les outils, les plans, et les normes ERP.
Gérer les priorités et avez le sens du service.
Vous avez le permis B (souhaité) et des habilitations électriques.
Qualités personnelles :
Rigueur, organisation, autonomie.
Sens du travail en équipe et de l’écoute.
Empathie et respect des personnes âgées.
Discrétion et respect du devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0499527716
Informations complémentaires
Pour postuler, veuillez faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation, pour les titulaires de la FP dernier de situation et dernières évaluations à : site emploi territorial ou ccas-recrutement@montpellier.fr
Pour plus d’information sur le poste, n’hésitez pas à joindre Mme HANRIOT Julie, Directrice de l’EHPAD BELORGEOT au 04 67 40 04 44
Pour plus d’information sur le processus de recrutement, n’hésitez pas à joindre Mme MANTE Léa, Coordinatrice recrutement au 04 99 52 77 16
Pour plus d’information sur le poste, n’hésitez pas à joindre Mme HANRIOT Julie, Directrice de l’EHPAD BELORGEOT au 04 67 40 04 44
Pour plus d’information sur le processus de recrutement, n’hésitez pas à joindre Mme MANTE Léa, Coordinatrice recrutement au 04 99 52 77 16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.