Agent de maintenance polyvalent

Offre n° O034250905000424
Publiée le 05/09/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 BIS AVENUE DU STADE, Creissan (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
20/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
28000 brut/An
Descriptif de l'emploi
Agent de maintenance polyvalent H/F
EHPAD les jardins d'Adoyra – 34370 Creissan
À propos du poste
Agent technique en charge d'un établissement d'hébergement pour personnes dépendantes
L’agent technique occupe un poste clé en soutien de la direction pour la maintenance et la sécurité de l'établissement.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur de cet EHPAD ,vos missions s'articuleront autour de cinq grands axes .
Missions / conditions d'exercice
1/ Maintenance et entretien général du bâtiment
• Assurer et maintenir en bon état de fonctionnement les locaux et équipements divers maintenir un environnement intérieur et extérieur de qualité dans le domaine du bâtiment, de l'électromécanique, de l'hygiène, de la logistique et de la sécurité.
• Suivre les consommation (gaz, eau et électricité).
• Suivre les contrats de maintenance des installations techniques
• Assurer les menus travaux d'entretien des locaux (peinture, plomberie, électricité..)
• Assurer le suivi et le petit entretien du matériel en collaboration avec l'entreprise le cas échéant
• réaliser la réfection et mise en état des logements et des parties communes
2/ Entretien des locaux
• Participer à l'entretien technique des locaux
• Garantir l'hygiène des locaux commun en assurant le tri et l'évacuation des déchets
3/ Entretien des parties extérieurs de la structure
• Entretenir les patios
• Tondre les pelouses
4/ Sécurité des bâtiments et extérieurs
• Assurer le suivi de la sécurité dans les bâtiments et à l'extérieur
• Assurer le suivi de la sécurité incendie (maintenance, matériel, information, exercices...)
• Garantir la vérification périodique de toutes les installations de sécurité et autre, assurer la mise à jour du cahier de sécurité.
5/ Autres taches
• Réceptionner et contrôler les livraisons
• Participer aux groupes de travail et réflexion des équipes
• Participer à la démarche Qualité
• Tenir et suivre le registre de sécurité
• Etre en lien avec les différentes entreprises intervenant sur la structure (maintenance, installation technique et ventilation, contrôle et vérification périodiques..)
• Assurer le contact avec l'assistant de prévention
Profils recherchés
Profils recherchés
Compétence et formation requise
• Bac Pro maintenance en collectivité et/ou expérience dans le domaine de l'activité
• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• Connaissance indispensable en plomberie
• Connaissance en entretien et maintenance technique dans le domaine du bâtiment
• Organiser son travail
• Connaissance du public âgé et du vieillissement (un plus)
• Habilitation électrique "personnel non-électricien"
• Empathie (patience, écoute, tolérance)
• Discrétion et secret professionnel
• Esprit d'initiative dans les limites de ses compétences
• Rigueur
• Savoir s'adapter aux besoins, habitudes et souhaits des résidents

Contact et modalités de candidature

Contact
0467938864
Informations complémentaires
cv
lettre de motivation
Par mail ehpad@jardindadoyra.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.