auxiliaire de puericulture

Offre n° O034251023001317
Publiée le 23/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville, Maraussan (Hérault)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur de la structure vous êtes chargée :
- Répondre et respecter les besoins fondamentaux des enfants sur le plan psychologique, moteur et biologique,
- Assurer la gestion et la responsabilité du groupe d’enfants et de chaque enfant dans les différents moments de la vie quotidienne,
- Assurer les soins quotidiens d’hygiène de l’enfant,
- Créer un climat de confiance et de sécurité autour de l’enfant,
- Mettre en place des activités d’éveil pour favoriser le développement psychomoteur,
- Accueillir l’enfant et ses parents,
- Recueillir différentes informations (comportement traitements médicaux…),
- Organiser avec l’éducatrice les activités en fonction de l’âge des enfants,
- Favoriser l’autonomie et l’épanouissement de l’enfant au sein de la structure,
- Prendre en charge un groupe d’enfants,
- Observer l’enfant et l’accompagner dans sa vie quotidienne,
- Organiser et donner des repas (préparation, stérilisation…),
- Préparer les dortoirs et surveiller la sieste,
 Participer à des ateliers extérieurs (marché, promenade…),
 Assurer la désinfection du petit matériel, nettoyage de la paillasse et des wc enfants,
 Participer au quotidien à l’entretien du matériel et des différents espaces de vie afin de garantir le bon fonctionnement du service en offrant un espace propre et sain (jouets, surfaces, sols, tables, chaises, linge…),
- Participer aux réunions du service,
- Administrer les traitements médicaux sous couvert du responsable d’établissement,
- Ouverture et fermeture de l’établissement en l’absence d’une responsable,
- Travailler en collaboration étroite avec l’ensemble du personnel afin d’assurer un travail d’équipe cohérent auprès des enfants.
Missions / conditions d'exercice
- Poste nécessitant des compétences et des connaissances élargies dans le secteur de la petite enfance, capacité à assurer des situations d’urgence, sens du relationnel et du travail d’équipe.
- Connaître la réglementation et les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître les besoins de l’enfant en fonction de son âge
Profils recherchés
- Disponibilité, adaptabilité, sens de l’organisation
- Capacité d'initiatives, rigueur, ponctualité
- Diplôme d’auxiliaire de puériculture
- PSC1

Contact et modalités de candidature

Contact
0467903711
Informations complémentaires
Candidature à transmettre à l'attention de Madame Le Maire
cv + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.