auxiliaire de puericulture
Offre n° O034251023001317
            Publiée le 23/10/2025
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                    
                        
                    Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        Hotel de ville, Maraussan                                                                                                                        (Hérault)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            Dès que possible
                                                    
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - vacance d'emploi
                        Motif de vacance du poste
                        Poste vacant suite à une disponibilité
                    Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Enfance, famille >
                                                                                                    Petite enfance
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Auxiliaire de puériculture de classe normale
                                    
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
                            Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
                    
                                                                                    Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
                                                        (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
                            
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
                Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
                                Temps complet                                
                            Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur de la structure vous êtes chargée :
- Répondre et respecter les besoins fondamentaux des enfants sur le plan psychologique, moteur et biologique,
- Assurer la gestion et la responsabilité du groupe d’enfants et de chaque enfant dans les différents moments de la vie quotidienne,
- Assurer les soins quotidiens d’hygiène de l’enfant,
- Créer un climat de confiance et de sécurité autour de l’enfant,
- Mettre en place des activités d’éveil pour favoriser le développement psychomoteur,
- Accueillir l’enfant et ses parents,
- Recueillir différentes informations (comportement traitements médicaux…),
- Organiser avec l’éducatrice les activités en fonction de l’âge des enfants,
- Favoriser l’autonomie et l’épanouissement de l’enfant au sein de la structure,
- Prendre en charge un groupe d’enfants,
- Observer l’enfant et l’accompagner dans sa vie quotidienne,
- Organiser et donner des repas (préparation, stérilisation…),
- Préparer les dortoirs et surveiller la sieste,
 Participer à des ateliers extérieurs (marché, promenade…),
 Assurer la désinfection du petit matériel, nettoyage de la paillasse et des wc enfants,
 Participer au quotidien à l’entretien du matériel et des différents espaces de vie afin de garantir le bon fonctionnement du service en offrant un espace propre et sain (jouets, surfaces, sols, tables, chaises, linge…),
- Participer aux réunions du service,
- Administrer les traitements médicaux sous couvert du responsable d’établissement,
- Ouverture et fermeture de l’établissement en l’absence d’une responsable,
- Travailler en collaboration étroite avec l’ensemble du personnel afin d’assurer un travail d’équipe cohérent auprès des enfants.
                - Répondre et respecter les besoins fondamentaux des enfants sur le plan psychologique, moteur et biologique,
- Assurer la gestion et la responsabilité du groupe d’enfants et de chaque enfant dans les différents moments de la vie quotidienne,
- Assurer les soins quotidiens d’hygiène de l’enfant,
- Créer un climat de confiance et de sécurité autour de l’enfant,
- Mettre en place des activités d’éveil pour favoriser le développement psychomoteur,
- Accueillir l’enfant et ses parents,
- Recueillir différentes informations (comportement traitements médicaux…),
- Organiser avec l’éducatrice les activités en fonction de l’âge des enfants,
- Favoriser l’autonomie et l’épanouissement de l’enfant au sein de la structure,
- Prendre en charge un groupe d’enfants,
- Observer l’enfant et l’accompagner dans sa vie quotidienne,
- Organiser et donner des repas (préparation, stérilisation…),
- Préparer les dortoirs et surveiller la sieste,
 Participer à des ateliers extérieurs (marché, promenade…),
 Assurer la désinfection du petit matériel, nettoyage de la paillasse et des wc enfants,
 Participer au quotidien à l’entretien du matériel et des différents espaces de vie afin de garantir le bon fonctionnement du service en offrant un espace propre et sain (jouets, surfaces, sols, tables, chaises, linge…),
- Participer aux réunions du service,
- Administrer les traitements médicaux sous couvert du responsable d’établissement,
- Ouverture et fermeture de l’établissement en l’absence d’une responsable,
- Travailler en collaboration étroite avec l’ensemble du personnel afin d’assurer un travail d’équipe cohérent auprès des enfants.
Missions / conditions d'exercice
- Poste nécessitant des compétences et des connaissances élargies dans le secteur de la petite enfance, capacité à assurer des situations d’urgence, sens du relationnel et du travail d’équipe.
- Connaître la réglementation et les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître les besoins de l’enfant en fonction de son âge
                - Connaître la réglementation et les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître les besoins de l’enfant en fonction de son âge
Profils recherchés
- Disponibilité, adaptabilité, sens de l’organisation
- Capacité d'initiatives, rigueur, ponctualité
- Diplôme d’auxiliaire de puériculture
- PSC1
                - Capacité d'initiatives, rigueur, ponctualité
- Diplôme d’auxiliaire de puériculture
- PSC1
Contact et modalités de candidature
Contact
                            0467903711
                        Informations complémentaires
                            Candidature à transmettre à l'attention de Madame Le Maire 
cv + lettre de motivation
                        cv + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
