agent technique polyvalent
Offre n° O036250618000776
Publiée le 18/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 Route de Prissac, Luzeret (Indre)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
18/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire général(e) de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL est chargé de l'entretien et de la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Chef d'équipe :
- travaux d'entretien sur la voirie (éventuellement curage des fossés et fauchage des accotements) et préservation de l'hygiène publique
- tonte des terrains et occasionnellement petits travaux d'élagage
- travaux de balayage (éventuellement salage) et de nettoyage des rues , places, terrains et équipements communaux ...
- petits travaux de maçonnerie : réfection de la voirie (tête de buses, regards, rebouchage...)
- occasionnellement divers travaux de petite manutention (peinture, plomberie, électricité de 1er ordre),
- entretien du cimetière
- entretien régulier du matériel utilisé dans les divers travaux (nettoyage)
- Relations aux élus
- Relations aux usagers
- Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Application des règles de sécurité des usagers
ACTIVITES SECONDAIRES :
- aider à l'organisation et participer au déroulement des fêtes et cérémonies organisées par la commune,
- travaux d'entretien sur la voirie (éventuellement curage des fossés et fauchage des accotements) et préservation de l'hygiène publique
- tonte des terrains et occasionnellement petits travaux d'élagage
- travaux de balayage (éventuellement salage) et de nettoyage des rues , places, terrains et équipements communaux ...
- petits travaux de maçonnerie : réfection de la voirie (tête de buses, regards, rebouchage...)
- occasionnellement divers travaux de petite manutention (peinture, plomberie, électricité de 1er ordre),
- entretien du cimetière
- entretien régulier du matériel utilisé dans les divers travaux (nettoyage)
- Relations aux élus
- Relations aux usagers
- Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Application des règles de sécurité des usagers
ACTIVITES SECONDAIRES :
- aider à l'organisation et participer au déroulement des fêtes et cérémonies organisées par la commune,
Profils recherchés
CONDITIONS DE TRAVAIL :
-Travail seul,
-Déplacements fréquents sur différents sites
-Grande disponibilité
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port occasionnel de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée,
SAVOIR FAIRE / SAVOIR ETRE :
- discrétion, secret professionnel et devoir de réserve
- courtoisie, sens du service public
- respecter sa hiérarchie et les consignes
- Être efficace et consciencieux
- être capable de s'adapter à des situations de travail différentes
- appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
- appliquer les règles de sécurité des usagers
- bonne résistance physique
- savoir rendre compte
-Travail seul,
-Déplacements fréquents sur différents sites
-Grande disponibilité
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port occasionnel de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée,
SAVOIR FAIRE / SAVOIR ETRE :
- discrétion, secret professionnel et devoir de réserve
- courtoisie, sens du service public
- respecter sa hiérarchie et les consignes
- Être efficace et consciencieux
- être capable de s'adapter à des situations de travail différentes
- appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
- appliquer les règles de sécurité des usagers
- bonne résistance physique
- savoir rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0254250499
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou par voie contractuelle.
Candidatures à adresser à :
M Le Maire de Luzeret
5 route de Prissac
36800 LUZERET
ou par mail : luzeret-mairie@orange.fr
avec lettre de motivation et curriculum vitae
Candidatures à adresser à :
M Le Maire de Luzeret
5 route de Prissac
36800 LUZERET
ou par mail : luzeret-mairie@orange.fr
avec lettre de motivation et curriculum vitae
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.