Logisticien restauration et maintenance contractuel (h/f)
Offre n° O037250603000897
Publiée le 03/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue du Bois Gibert, Ballan-Miré (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
03/07/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Suite à l’absence d’un agent pour raison de santé, le service départemental d’incendie et de secours d’Indre-et-Loire recrute au pôle ressources humaines et compétences – groupement formation – service CEFOR (Centre de Formation) : 1 agent contractuel pour assurer les fonctions de logisticien restauration et maintenance
Établissement de catégorie B, le SDIS 37 est composé de 352 SPP et de 130 personnels administratifs et techniques, ainsi que de 2084 SPV, répartis sur les 68 centres d’incendie et de secours du département.
En 2024, 36 280 interventions ont été réalisées par les sapeurs-pompiers d’Indre-et-Loire.
Établissement de catégorie B, le SDIS 37 est composé de 352 SPP et de 130 personnels administratifs et techniques, ainsi que de 2084 SPV, répartis sur les 68 centres d’incendie et de secours du département.
En 2024, 36 280 interventions ont été réalisées par les sapeurs-pompiers d’Indre-et-Loire.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du chef de Centre de Formation, l’agent contractuel retenu devra remplir les missions suivantes :
. Assurer une polyvalence sur les missions de logistique et de maintenance du Centre de Formation :
• Préparer et entretenir les matériels pédagogiques pour les formations et/ou les mises à disposition de matériels extérieurs
• Participer à la mise en place matérielle des cas concrets sur les actions de formation sur le site du Centre de Formation
• Contrôler et assurer la maintenance et le nettoyage des équipements techniques et bâtimentaires du Centre de Formation (Tour ULMA, sac PS, parc véhicules, installations bâtimentaires, matériels pédagogiques, EPI, ARI, salles de cours, …)
• Comprendre et résoudre rapidement les problèmes logistiques sur les actions de formation
• Assurer les ouvertures et fermetures du Centre de Formation
• Participer à la réalisation de petits travaux, dans le cadre de l'amélioration du cadre de vie et évolution du site.
• Rendre compte régulièrement au Chef du Centre de Formation
• Rendre compte régulièrement à l’officier coordinateur de proximité.
• Accueil et orientation des prestataires extérieurs.
• Tenir à jour les différents fichiers de gestion du service logistique.
. Effectuer les missions de préparation et de service de la restauration sur le site du Centre de Formation :
• Réceptionner les repas auprès de la société prestataire, vérifier la conformité de la commande et du respect des normes sanitaires, assurer sa traçabilité
• Préparer la mise en place des repas ainsi que la salle de restauration
• Effectuer les services de restauration
• Assurer le nettoyage et le rangement de la salle de restauration, des plats, de la zone de plonge et de préparation des repas
• Proposer des idées de menus et toute autre suggestion visant à améliorer l'accueil et le service au niveau du bâtiment restauration.
• Rendre compte au Chef du Centre de Formation
• Rendre compte régulièrement à l’officier coordinateur de proximité.
. Assurer une polyvalence sur les missions de logistique et de maintenance du Centre de Formation :
• Préparer et entretenir les matériels pédagogiques pour les formations et/ou les mises à disposition de matériels extérieurs
• Participer à la mise en place matérielle des cas concrets sur les actions de formation sur le site du Centre de Formation
• Contrôler et assurer la maintenance et le nettoyage des équipements techniques et bâtimentaires du Centre de Formation (Tour ULMA, sac PS, parc véhicules, installations bâtimentaires, matériels pédagogiques, EPI, ARI, salles de cours, …)
• Comprendre et résoudre rapidement les problèmes logistiques sur les actions de formation
• Assurer les ouvertures et fermetures du Centre de Formation
• Participer à la réalisation de petits travaux, dans le cadre de l'amélioration du cadre de vie et évolution du site.
• Rendre compte régulièrement au Chef du Centre de Formation
• Rendre compte régulièrement à l’officier coordinateur de proximité.
• Accueil et orientation des prestataires extérieurs.
• Tenir à jour les différents fichiers de gestion du service logistique.
. Effectuer les missions de préparation et de service de la restauration sur le site du Centre de Formation :
• Réceptionner les repas auprès de la société prestataire, vérifier la conformité de la commande et du respect des normes sanitaires, assurer sa traçabilité
• Préparer la mise en place des repas ainsi que la salle de restauration
• Effectuer les services de restauration
• Assurer le nettoyage et le rangement de la salle de restauration, des plats, de la zone de plonge et de préparation des repas
• Proposer des idées de menus et toute autre suggestion visant à améliorer l'accueil et le service au niveau du bâtiment restauration.
• Rendre compte au Chef du Centre de Formation
• Rendre compte régulièrement à l’officier coordinateur de proximité.
Profils recherchés
Savoirs :
Formation technique, CACES 3, 6, 9 et 10, connaissances informatiques, permis PL
Savoir-faire :
Expérience en logistique et maintenance de base appréciée ; connaissances des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire collective
Savoir-être :
Qualités relationnelles, travail en autonomie, aptitude à rendre compte, initiative, disponibilité, sens du travail en équipe
Formation technique, CACES 3, 6, 9 et 10, connaissances informatiques, permis PL
Savoir-faire :
Expérience en logistique et maintenance de base appréciée ; connaissances des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire collective
Savoir-être :
Qualités relationnelles, travail en autonomie, aptitude à rendre compte, initiative, disponibilité, sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0247496881
Informations complémentaires
AFFECTATION :
Centre de formation du SDIS d’Indre-et-Loire à Ballan-Miré
CONDITIONS D’EXERCICE
Emploi permanent à temps complet – base de 39 heures hebdomadaires
Régime de travail : Horaires décalés pour assurer les ouvertures et fermetures du Centre de Formation ; possibilités de dépassement des horaires et de travail le samedi pour des besoins de formation et/ou à la demande du service
ELEMENTS DE REMUNERATION
Rémunération statutaire sur la base de la rémunération d’un agent de catégorie C
Les candidatures motivées, accompagnées d’un curriculum vitae, devront être adressées à la présidente du conseil d’administration du service départemental d'incendie et de secours d'Indre-et-Loire, service des ressources humaines – gestion des personnels permanents - ZA la haute limougère - route de Saint-Roch - 37230 FONDETTES ou sur l’adresse mail rhcarrieres@sdis37.fr.
Renseignements complémentaires auprès du commandant Thierry DOSSEUR, chef du Centre de Formation ( 02 34 37 30 35).
Centre de formation du SDIS d’Indre-et-Loire à Ballan-Miré
CONDITIONS D’EXERCICE
Emploi permanent à temps complet – base de 39 heures hebdomadaires
Régime de travail : Horaires décalés pour assurer les ouvertures et fermetures du Centre de Formation ; possibilités de dépassement des horaires et de travail le samedi pour des besoins de formation et/ou à la demande du service
ELEMENTS DE REMUNERATION
Rémunération statutaire sur la base de la rémunération d’un agent de catégorie C
Les candidatures motivées, accompagnées d’un curriculum vitae, devront être adressées à la présidente du conseil d’administration du service départemental d'incendie et de secours d'Indre-et-Loire, service des ressources humaines – gestion des personnels permanents - ZA la haute limougère - route de Saint-Roch - 37230 FONDETTES ou sur l’adresse mail rhcarrieres@sdis37.fr.
Renseignements complémentaires auprès du commandant Thierry DOSSEUR, chef du Centre de Formation ( 02 34 37 30 35).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.