Agent Technique
Offre n° O037250724001582
Publiée le 24/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE DU GENERAL CHANZY, Mazières-de-Touraine (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
23/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
49 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Aide supplémentaire à la cantine et à l'école
Missions / conditions d'exercice
Surveillance des enfants de maternelle dans la cantine et dans la cour de l'école.
Aide à la préparation et au service concernant les repas.
Nettoyage entre les deux services
Aide à la préparation et au service concernant les repas.
Nettoyage entre les deux services
Profils recherchés
Culture territoriale (statut et fonctionnement de la FPT)
Développement de l'enfant à partir de 3 ans
(physique, moteur, affectif)
Principes d'hygiène et de sécurité de nettoyage et de désinfection
Techniques de jeux et activités, matériels utilisés par les enfants : notion d'animation et utilisation des produits d'entretien
Techniques de base de la psychologie et pédagogie avec les enfants
Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens et pendant
les temps du repas
Aider à l'acquisition d'autonomie
Assurer la sécurité des enfants, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Savoir gérer les personnes agressives
Savoir utiliser les produits d’entretien
Maintenir les locaux et les équipements en bon état de propreté
Geste de 1°secours
Gérer le stock des produits
Ecoute, capacité de communication
Sens de l'organisation, capacité d'organisation, autonomie, discrétion, patience
sens de l’accueil, tenue et expression correctes, réactivité
adaptabilité, amabilité, diplomatie, vigilance
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Discrétion, devoir de réserve, rigueur
Développement de l'enfant à partir de 3 ans
(physique, moteur, affectif)
Principes d'hygiène et de sécurité de nettoyage et de désinfection
Techniques de jeux et activités, matériels utilisés par les enfants : notion d'animation et utilisation des produits d'entretien
Techniques de base de la psychologie et pédagogie avec les enfants
Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens et pendant
les temps du repas
Aider à l'acquisition d'autonomie
Assurer la sécurité des enfants, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Savoir gérer les personnes agressives
Savoir utiliser les produits d’entretien
Maintenir les locaux et les équipements en bon état de propreté
Geste de 1°secours
Gérer le stock des produits
Ecoute, capacité de communication
Sens de l'organisation, capacité d'organisation, autonomie, discrétion, patience
sens de l’accueil, tenue et expression correctes, réactivité
adaptabilité, amabilité, diplomatie, vigilance
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Discrétion, devoir de réserve, rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0247965142
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
37130 MAZIERES DE TOURAINE
Monsieur le Maire
37130 MAZIERES DE TOURAINE
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MAZIERES DE TOURAINE
>1 RUE DU GENERAL CHANZY
37130 MAZIERES-DE-TOURAINE
>1 RUE DU GENERAL CHANZY
37130 MAZIERES-DE-TOURAINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.