Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O037250807000794
Publiée le 07/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Genillé (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service technique, l’agent sera chargé principalement d’entretenir les espaces-verts de la commune et d’effectuer de petits travaux d’entretien.
Missions / conditions d'exercice
• Entretenir les espaces verts,
• Effectuer la tonte des pelouses,
• Tailler les haies, arbustes et massifs,
• Désherbage manuel,
• Maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics,
• Nettoyer les équipements urbains,
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé,
• Effectuer des travaux de propreté et d'entretien courant dans des bâtiments,
• Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie,
• Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses,
Et tout autre mission de polyvalence relevant au bon fonctionnement du service.
n.
• Effectuer la tonte des pelouses,
• Tailler les haies, arbustes et massifs,
• Désherbage manuel,
• Maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics,
• Nettoyer les équipements urbains,
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé,
• Effectuer des travaux de propreté et d'entretien courant dans des bâtiments,
• Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie,
• Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses,
Et tout autre mission de polyvalence relevant au bon fonctionnement du service.
n.
Profils recherchés
- Dynamisme, autonomie, esprit d’équipe,
- Disponibilité, ponctualité, sens du service public, discrétion,
- Attrait pour le travail en extérieur,
- Être titulaire du permis B,
- La conduite d’engins (tracteur) serait un +.
- Disponibilité, ponctualité, sens du service public, discrétion,
- Attrait pour le travail en extérieur,
- Être titulaire du permis B,
- La conduite d’engins (tracteur) serait un +.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247595021
Informations complémentaires
Lettre de motivation, curriculum vitae à adresser à Monsieur le Maire :
• Par courrier : Mairie 1 place Agnès Sorel – 37460 GENILLE
• Par courriel à : mairie@genille.fr
• Par courrier : Mairie 1 place Agnès Sorel – 37460 GENILLE
• Par courriel à : mairie@genille.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE GENILLE
>
37460 GENILLE
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37460 GENILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.