Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O037251013000394
Publiée le 13/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 rue des Fonchers, Druye (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
34h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
* Accueillir et encadrer les enfants (maternelles et élémentaires) dans le cadre de la garderie périscolaire et le mercredi toute la journée.
* Participer au fonctionnement des services de la restauration scolaire.
* Effectuer des animations pour les enfants sur le temps périscolaire les jours d'école et lors de l'accueil de loisir du mercredi.
* Tenir à jour un planning horaire pour permettre la facturation de la garderie.
* Assurer la sécurité des enfants et notamment le trajet de la garderie à l'école.
* Participer à l'entretien des bâtiments communaux
* Entretien de la salle de garderie en fin de journée.
* Participer au fonctionnement des services de la restauration scolaire.
* Effectuer des animations pour les enfants sur le temps périscolaire les jours d'école et lors de l'accueil de loisir du mercredi.
* Tenir à jour un planning horaire pour permettre la facturation de la garderie.
* Assurer la sécurité des enfants et notamment le trajet de la garderie à l'école.
* Participer à l'entretien des bâtiments communaux
* Entretien de la salle de garderie en fin de journée.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir et encadrer les enfants (maternelles et élémentaires) dans le cadre de la garderie périscolaire (avant et après la classe) et le mercredi (toute la journée).
* Seconder le référent à la restauration scolaire (préparation, service, surveillance, vaisselle...).
* Effectuer des animations pour les enfants sur le temps périscolaire les jours d'école et lors de l'accueil de loisir du mercredi
* Tenir à jour un planning horaire pour permettre la facturation de la garderie.
* Assurer la sécurité des enfants notamment lors du trajet de la garderie à l'école.
* Participer à l'entretien des bâtiments communaux.
* Seconder le référent à la restauration scolaire (préparation, service, surveillance, vaisselle...).
* Effectuer des animations pour les enfants sur le temps périscolaire les jours d'école et lors de l'accueil de loisir du mercredi
* Tenir à jour un planning horaire pour permettre la facturation de la garderie.
* Assurer la sécurité des enfants notamment lors du trajet de la garderie à l'école.
* Participer à l'entretien des bâtiments communaux.
Profils recherchés
* Expérience avec les enfants souhaitée. CAP petite enfance ou BAFA serait un plus.
* Sens de l'écoute et de l'observation, rigueur, dynamisme, réactivité, esprit d'initiative.
* Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité.
* Capacité de travail en équipe.
* Ponctualité et disponibilité.
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
* Qualité relationnelle et discrétion.
* Sens de l'écoute et de l'observation, rigueur, dynamisme, réactivité, esprit d'initiative.
* Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité.
* Capacité de travail en équipe.
* Ponctualité et disponibilité.
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
* Qualité relationnelle et discrétion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247501066
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
37190 DRUYE
Madame le Maire
37190 DRUYE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.