Educateur sportif polyvalent
Offre n° O038250514000522
Publiée le 14/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 avenue de la Muzelle, Les Deux Alpes (Isère)
Poste à pourvoir le
07/07/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune des Deux Alpes est une station de ski située dans les Alpes françaises, qui offre une qualité de vie exceptionnelle, un cadre naturel privilégié et une forte activité sportive tout au long de l'année. Dans le cadre de notre politique de promotion de la santé, du bien-être et du sport pour tous, nous recrutons un éducateur sportif polyvalent.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste et activités principales :
Décrire les missions :
L’éducateur sportif polyvalent aura pour mission de promouvoir la pratique sportive auprès des publics scolaires et des agents de la commune, en encadrant et en animant des séances d’activités physiques et sportives. Le poste est partagé entre l’animation de l’activité sportive auprès des écoles et la promotion des activités sportives à destination des agents de la commune.
Missions détaillées :
1. Animation et encadrement des activités sportives pour le compte de la population locale (scolaires, locaux, séniors) :
o Organiser et animer des séances sportives pour les élèves des écoles de la commune (de la maternelle au collège).
o Assurer la gestion de l'espace et du matériel sportif, en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants.
o Collaborer avec les enseignants pour l'intégration des activités physiques dans le programme scolaire en lien avec le projet pédagogique.
o Promouvoir les bienfaits du sport et de l’activité physique auprès des jeunes générations.
o Encadrer des animations sportives pour la population locale en prenant en compte la diversité des publics.
o Accompagner le développement des activités sportives locales en proposant des animations sur le territoire communal.
2. Encadrement des activités sportives pour les agents de la commune (pendant les temps méridiens et après 18h) :
o Proposer des séances de sport régulières pour les agents de la commune, en lien avec la marque employeur.
o Organiser des sessions variées d'activités physiques adaptées à tous les niveaux : musculation, running, sport collectif, fitness, yoga, etc.
o Assurer la gestion des créneaux d’accès aux équipements sportifs municipaux : Palais des Sports, salle de musculation, terrain de city stade, terrain de beach volley, terrain de padel.
o Créer une dynamique de groupe et de bien-être au sein des agents pour encourager la pratique régulière du sport.
3. Communication et promotion des activités sportives :
o Participer à la communication interne et externe sur les activités proposées (affiches, réseaux sociaux, etc.).
o Informer les agents et les habitants sur les créneaux disponibles, les événements sportifs et les bienfaits de l’activité physique.
o Collaborer avec les autres services municipaux dans le cadre d'initiatives de promotion du sport et de la santé.
Décrire les missions :
L’éducateur sportif polyvalent aura pour mission de promouvoir la pratique sportive auprès des publics scolaires et des agents de la commune, en encadrant et en animant des séances d’activités physiques et sportives. Le poste est partagé entre l’animation de l’activité sportive auprès des écoles et la promotion des activités sportives à destination des agents de la commune.
Missions détaillées :
1. Animation et encadrement des activités sportives pour le compte de la population locale (scolaires, locaux, séniors) :
o Organiser et animer des séances sportives pour les élèves des écoles de la commune (de la maternelle au collège).
o Assurer la gestion de l'espace et du matériel sportif, en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants.
o Collaborer avec les enseignants pour l'intégration des activités physiques dans le programme scolaire en lien avec le projet pédagogique.
o Promouvoir les bienfaits du sport et de l’activité physique auprès des jeunes générations.
o Encadrer des animations sportives pour la population locale en prenant en compte la diversité des publics.
o Accompagner le développement des activités sportives locales en proposant des animations sur le territoire communal.
2. Encadrement des activités sportives pour les agents de la commune (pendant les temps méridiens et après 18h) :
o Proposer des séances de sport régulières pour les agents de la commune, en lien avec la marque employeur.
o Organiser des sessions variées d'activités physiques adaptées à tous les niveaux : musculation, running, sport collectif, fitness, yoga, etc.
o Assurer la gestion des créneaux d’accès aux équipements sportifs municipaux : Palais des Sports, salle de musculation, terrain de city stade, terrain de beach volley, terrain de padel.
o Créer une dynamique de groupe et de bien-être au sein des agents pour encourager la pratique régulière du sport.
3. Communication et promotion des activités sportives :
o Participer à la communication interne et externe sur les activités proposées (affiches, réseaux sociaux, etc.).
o Informer les agents et les habitants sur les créneaux disponibles, les événements sportifs et les bienfaits de l’activité physique.
o Collaborer avec les autres services municipaux dans le cadre d'initiatives de promotion du sport et de la santé.
Profils recherchés
Compétences requises
COMETENCES TECHNIQUES:
o Connaissance approfondie des disciplines sportives, des méthodologies d’enseignement adaptées à différents publics (scolaires, adultes, agents, personnes en situation de handicap).
o Capacité à animer des séances adaptées en fonction des publics (écoles, agents, etc.).
o Maitrise des normes de sécurité et des réglementations concernant l’encadrement sportif.
o Bonne connaissance de la gestion des équipements sportifs.
COMPETENCES RELATIONNELLES :
o Sens du travail en équipe (avec les enseignants, agents municipaux et autres partenaires).
o Pédagogie et capacité à adapter son discours en fonction du public.
o Autonomie et sens de l’organisation.
o Bonne communication et capacité à motiver les participants.
PREVENTION ET SECURITE:
• PSC1 (Prévention et Secours Civique niveau 1).
• Déclaration à jour auprès des services Jeunesse et Sports
SAVOIRS ETRE
• Sens du service public et valeurs de la fonction public (discrétion, neutralité, devoir de réserve, …)
• Disponibilité et amabilité vis-à-vis des usagers et des agents
Conditions d’exercice
Contraintes éventuelles liées au poste :
Horaires décalés : Travail sur les temps méridiens et en soirée
DIPLOMES : BPJEPS APT, BE, DEJEPS
Avec orientation Coach Sport santé
Risques :
• Utilisation d’équipements sportifs complexes (haltère, machines de musculation, équipements de sport divers)
Conditions de travail
• Piscine/patinoire (diplôme différent pour piscine et patinoire car sport à risques) de la croisette, possibilité d’être détaché sur les autres installations sportives
• Travail seul ou en équipe et isolé
• Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire
COMETENCES TECHNIQUES:
o Connaissance approfondie des disciplines sportives, des méthodologies d’enseignement adaptées à différents publics (scolaires, adultes, agents, personnes en situation de handicap).
o Capacité à animer des séances adaptées en fonction des publics (écoles, agents, etc.).
o Maitrise des normes de sécurité et des réglementations concernant l’encadrement sportif.
o Bonne connaissance de la gestion des équipements sportifs.
COMPETENCES RELATIONNELLES :
o Sens du travail en équipe (avec les enseignants, agents municipaux et autres partenaires).
o Pédagogie et capacité à adapter son discours en fonction du public.
o Autonomie et sens de l’organisation.
o Bonne communication et capacité à motiver les participants.
PREVENTION ET SECURITE:
• PSC1 (Prévention et Secours Civique niveau 1).
• Déclaration à jour auprès des services Jeunesse et Sports
SAVOIRS ETRE
• Sens du service public et valeurs de la fonction public (discrétion, neutralité, devoir de réserve, …)
• Disponibilité et amabilité vis-à-vis des usagers et des agents
Conditions d’exercice
Contraintes éventuelles liées au poste :
Horaires décalés : Travail sur les temps méridiens et en soirée
DIPLOMES : BPJEPS APT, BE, DEJEPS
Avec orientation Coach Sport santé
Risques :
• Utilisation d’équipements sportifs complexes (haltère, machines de musculation, équipements de sport divers)
Conditions de travail
• Piscine/patinoire (diplôme différent pour piscine et patinoire car sport à risques) de la croisette, possibilité d’être détaché sur les autres installations sportives
• Travail seul ou en équipe et isolé
• Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0476792424
Informations complémentaires
Adressez votre curriculum vitae et votre lettre de motivation au plus tard le 15 JUIN 2025 à :
Monsieur le Maire
Mairie de Les Deux Alpes
48 Avenue de la Muzelle BP 12
38860 LES DEUX ALPES
recrutements@mairie2alpes.fr
Monsieur le Maire
Mairie de Les Deux Alpes
48 Avenue de la Muzelle BP 12
38860 LES DEUX ALPES
recrutements@mairie2alpes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.