Agent périscolaire et d'entretien des locaux

Offre n° O038250707001049
Publiée le 07/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
109 chemin des Empereurs, Meyssiez (Isère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
07/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 12h19 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
SMIC
Descriptif de l'emploi
Besoin d'un poste de 12 heures hebdomadaires pour l'année scolaire 2025-2026 au sein du service périscolaire. Sera placé sous la responsabilité de la directrice périscolaire et du Maire.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil périscolaire des élèves
- Entretien des locaux municipaux (salle des fêtes et mairie)
Profils recherchés
SAVOIR-ETRE :
- Qualités relationnelles avec les enfants, les collègues et la hiérarchie,
- Rigueur,
- Dynamisme, réactivité, esprit créatif, disponibilité,
- Sens de l'écoute

DIPLOMES : BAFA ou CAP petite enfance exigé.

Contact et modalités de candidature

Contact
0474584776
Informations complémentaires
Transmettre lettre de motivation + CV à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse email suivante : mairie.meyssiez@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.