Gestionnaire comptable (F/H)

Offre n° O038250924000534
Publiée le 24/09/2025

Synthèse de l'offre

Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4700 agents exerçant dans 250 métiers différents, le Département est une collectivité territoriale engagée au service des Isérois au quotidien dans les domaines de la santé, du handicap, et du grand âge, de l'action sociale et l'insertion, des mobilités, de l'éducation, du tourisme et de la culture. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité innovante qui place l'usager en son cœur et contribue à relever le défi des transitions, des transformations numériques et de la modernisation des services publics. Notre politique Ressources Humaines est fondés sur des engagements forts : inclusion des personnes en situation de handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et développement de leurs compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 Rue Jean Bocq, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
25/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération selon expérience
Descriptif de l'emploi
La Direction des finances (DFI) du Département de l'Isère compte 150 agents et est composée de 10 services : un service Stratégie Financière et Programmation, un service Pilotage et Méthode et 8 Services Administratifs et Financiers (SAF). La Direction des finances est organisée de façon déconcentrée. Dans ce cadre, chaque SAF intervient comme gestionnaire d'une ou plusieurs direction(s) départementale(s) (direction de la culture et du patrimoine, direction des mobilités, direction des solidarités, etc.) ou directions territoriales. Le Département compte en effet 15 directions départementales et 13 directions territoriales.
Le SAF 5 est gestionnaire de la Direction de la Culture et du Patrimoine (DCP) et de la Direction du Développement (DDEV).
Tant les services de la DDEV (Service Tourisme et Montagne, Service Collectivités Locales et Partenariats, Cellule Europe), que les services métiers de la DCP sont pluriels (musées, archives départementales, médiathèques départementales, service patrimoine, service technique…) et portent, chacun, des projets structurants qui amènent l'équipe de gestionnaires du SAF à contrôler le versement des subventions (investissement et fonctionnement) et à suivre l'exécution administrative et financière de marchés de fournitures, de marchés de prestations, mais également de marchés de travaux.
Rattaché au chef du service administratif et financier N°5, le gestionnaire comptable, prend en charge les missions suivantes :
il gère les engagements, liquide les dépenses, suit la consommation des crédits. Un partage de méthode constant et des points réguliers de coordination permettent une montée en compétence progressive du nouvel arrivant. Le gestionnaire comptable inscrit son action dans une démarche qualité portée par l'équipe, il participe de fait à la polyvalence du service. En coordination avec un gestionnaire marché de l'équipe, il accompagne sur les procédures d'achat. En coordination avec le référent budgétaire, le gestionnaire comptable accompagne les services de son périmètre en phase de préparation budgétaire ainsi que dans le suivi de la consommation des crédits. Pour étayer ce rôle de conseil, le gestionnaire comptable propose des outils de dialogue, des tableaux de suivi ou tableaux de synthèse sous Excel ou depuis BO (Buisness Object).
Missions / conditions d'exercice
- Réceptionner, enregistrer, contrôler et classer les pièces comptables
- Gérer les engagements et/ou les liquidations et/ou les mandatements
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services
- Garantir le suivi de la comptabilité et de la consommation des crédits
- Assurer le suivi financier des marchés de fournitures et de prestations
- Participer à l'élaboration du budget et au suivi comptable
Profils recherchés
- Qualité relationnelle
- Connaissance du code de la commande publique
- Capacité à travailler dans l'urgence
- Capacité à travailler en équipe
- Etre force de proposition
- Rigueur
- Capacité à identifier un problème sur une opération comptable
- Connaissance de la réglementation en comptabilité publique
- Connaissance des règles budgétaires
- Connaissance et pratique des progiciels métiers
- Sens de l'organisation

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère www.isere.fr : voir rubrique « offre d’emplois » (au milieu de la page d’accueil), ensuite :
- Sélectionner votre poste sur la référence : i3369-25BK46610A
- Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
- Compléter le formulaire,
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée

Questions concernant la procédure de recrutement :
Brice Kircher, Gestionnaire de recrutement
04 76 00 60 21
Questions concernant les missions du poste :
Filomena Loquais, Chef de service
04 76 00 60 68

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.