Médiateur Social de proximité
Offre n° O038250930000031
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Fontaine, avec près de 23 000 habitants, est la quatrième ville de l'agglomération grenobloise. Elle se situe sur la rive gauche du Drac et s étend jusqu aux pieds du massif du Vercors. À 15 minutes du centre de Grenoble en tramway, Fontaine est aujourd'hui un territoire qui se veut attractif et moderne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
89, mail marcel cachin, Fontaine (Isère)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
31/10/2025
Type d'emploi
Contrat aidé
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat aidé d'insertion)
Cette offre concerne un dispositif visant à favoriser l'insertion dans l'emploi de personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi, avec des modalités particulières de candidature. Consultez bien la description de l'annonce et ses informations complémentaires ou contactez l'employeur avant de postuler.
Cette offre concerne un dispositif visant à favoriser l'insertion dans l'emploi de personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi, avec des modalités particulières de candidature. Consultez bien la description de l'annonce et ses informations complémentaires ou contactez l'employeur avant de postuler.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Fontaine recrute 1 Médiateur/ Médiatrice Social(le) de proximité à temps plein pour intervenir sur le quartier prioritaire de la ville (Alpes Cachin Floralies)
Missions / conditions d'exercice
• Aller à la rencontre et être à l’écoute des jeunes et des adultes dans l’espace public.
• Être relais des habitants auprès des élus, des services et des associations.
• Contribuer à l'amélioration du cadre de vie et à la régulation des conflits.
• Participer à redynamiser le quartier au travers d'actions, d'animation en partenariat avec les professionnels du quartier, de la commune.
• Rassurer les habitants, jeunes et adultes, confrontés à des formes d'insécurité réelles et ressenties.
• Assurer une veille sociale, technique et préventive sur l’espace public.
• Rendre compte régulièrement des observations réalisées.
• Être relais des habitants auprès des élus, des services et des associations.
• Contribuer à l'amélioration du cadre de vie et à la régulation des conflits.
• Participer à redynamiser le quartier au travers d'actions, d'animation en partenariat avec les professionnels du quartier, de la commune.
• Rassurer les habitants, jeunes et adultes, confrontés à des formes d'insécurité réelles et ressenties.
• Assurer une veille sociale, technique et préventive sur l’espace public.
• Rendre compte régulièrement des observations réalisées.
Profils recherchés
• Capacité d’écoute et d’adaptation.
• Aptitude au travail d’équipe et à la collaboration interprofessionnelle.
• Savoir gérer des conflits ou réguler des tensions.
• Appétence à participer à l’animation sociale dans les quartiers, à accompagner des habitants dans les actions mises en œuvre sur le quartier prioritaire.
• Formation ou expérience dans le champ social, de l’action de prévention ou de l’animation.
• Notion d’informatique (réalisation de relevés d’activité hebdomadaires, envois de courriel)
• Aptitude au travail d’équipe et à la collaboration interprofessionnelle.
• Savoir gérer des conflits ou réguler des tensions.
• Appétence à participer à l’animation sociale dans les quartiers, à accompagner des habitants dans les actions mises en œuvre sur le quartier prioritaire.
• Formation ou expérience dans le champ social, de l’action de prévention ou de l’animation.
• Notion d’informatique (réalisation de relevés d’activité hebdomadaires, envois de courriel)
Contact et modalités de candidature
Contact
0476287581
Informations complémentaires
• Poste à temps complet 35h, ouvert aux contractuels.
• Rémunération : 1987 € brut mensuel,
• Poste sous convention adulte-relais impliquant des conditions spécifiques : être âgé de 26 ans au moins; être sans emploi ou bénéficier, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat, d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi; résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ( cf. https://sig.ville.gouv.fr/Atlas/QP/ )
• Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée + COS38 + COSACAF+ prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%, abonnement vélo à 100%, participation au RIE.
• Horaires de 14 h à 21 h d’octobre à juin, de 15h à 22h de juillet à septembre du mardi au samedi.
Les candidatures avec lettre de motivation et CV à adresser, à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville B.P. 147 - 38603 FONTAINE CEDEX ou par mail recrutement@ville-fontaine.fr
• Rémunération : 1987 € brut mensuel,
• Poste sous convention adulte-relais impliquant des conditions spécifiques : être âgé de 26 ans au moins; être sans emploi ou bénéficier, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat, d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi; résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ( cf. https://sig.ville.gouv.fr/Atlas/QP/ )
• Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée + COS38 + COSACAF+ prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%, abonnement vélo à 100%, participation au RIE.
• Horaires de 14 h à 21 h d’octobre à juin, de 15h à 22h de juillet à septembre du mardi au samedi.
Les candidatures avec lettre de motivation et CV à adresser, à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville B.P. 147 - 38603 FONTAINE CEDEX ou par mail recrutement@ville-fontaine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.