Chargé de projets valorisation du patrimoine (F/H)
Offre n° O038250930000150
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4700 agents exerçant dans 250 métiers différents, le Département est une collectivité territoriale engagée au service des Isérois au quotidien dans les domaines de la santé, du handicap, et du grand âge, de l'action sociale et l'insertion, des mobilités, de l'éducation, du tourisme et de la culture. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité innovante qui place l'usager en son cœur et contribue à relever le défi des transitions, des transformations numériques et de la modernisation des services publics. Notre politique Ressources Humaines est fondés sur des engagements forts : inclusion des personnes en situation de handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et développement de leurs compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
42bis Quai de France, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Chargé de projets (F/H)
Dispositif Nature-Culture et actions de valorisation du patrimoine
Dispositif Nature-Culture et actions de valorisation du patrimoine
Missions / conditions d'exercice
Le dispositif Nature-Culture est mis en œuvre au sein du service du patrimoine culturel (Direction de la culture, du patrimoine et de la coopération internationale).
Issu(e) d'une formation mêlant valorisation des patrimoines culturel, naturel et paysage, sensible aux enjeux
environnementaux (notamment liés à la préservation de la biodiversité) et au développement culturel en relation avec la valorisation du patrimoine et la création contemporaine :
Vous animez le dispositif « Nature-Culture » visant à :
- Valoriser les paysages et le patrimoine naturel des sites culturels patrimoniaux (parcs et jardins des édifices culturels départementaux, sites archéologiques, jardins historiques remarquables…) par des modes de gestion écoresponsables adaptés, prenant en compte le changement climatique et favorisant la biodiversité. Vous concourez à sensibiliser les publics à la biodiversité par des actions de médiations innovantes et adaptées.
- Valoriser les ENS en favorisant la connaissance, la découverte, la sensibilisation, l'éducation aux spécificités de leur patrimoine historique et culturel et par des études ciblées et des propositions artistiques et culturelles dédiées.
Vous impulsez et pilotez des projets de valorisation du patrimoine en transversalité avec les projets et activités du service
(inventaires, archéologie, architecture)
Activités :
- Piloter des actions et animer des instances en lien avec les partenaires :
Pilotage du dispositif dans le respect du règlement d'intervention - présentations régulières aux instances de suivis
- Piloter et suivre l'avancement des projets :
En lien avec les partenaires internes (Sites culturels et Espaces naturels sensibles
départementaux) et externes (Espaces naturels sensibles locaux, sites d'intérêt
départemental)
- Avoir un rôle de conseil, d'assistance et d'accompagnement des différents interlocuteurs :
Accompagnement de la définition, de la mise en œuvre et du financement des projets. Instruction des projets en lien avec les experts thématiques
- Assurer le suivi des crédits alloués :
Suivi de la programmation budgétaire annuelle et pluriannuelle.
- Suivi et valorisation de l'Atlas des paysages
Issu(e) d'une formation mêlant valorisation des patrimoines culturel, naturel et paysage, sensible aux enjeux
environnementaux (notamment liés à la préservation de la biodiversité) et au développement culturel en relation avec la valorisation du patrimoine et la création contemporaine :
Vous animez le dispositif « Nature-Culture » visant à :
- Valoriser les paysages et le patrimoine naturel des sites culturels patrimoniaux (parcs et jardins des édifices culturels départementaux, sites archéologiques, jardins historiques remarquables…) par des modes de gestion écoresponsables adaptés, prenant en compte le changement climatique et favorisant la biodiversité. Vous concourez à sensibiliser les publics à la biodiversité par des actions de médiations innovantes et adaptées.
- Valoriser les ENS en favorisant la connaissance, la découverte, la sensibilisation, l'éducation aux spécificités de leur patrimoine historique et culturel et par des études ciblées et des propositions artistiques et culturelles dédiées.
Vous impulsez et pilotez des projets de valorisation du patrimoine en transversalité avec les projets et activités du service
(inventaires, archéologie, architecture)
Activités :
- Piloter des actions et animer des instances en lien avec les partenaires :
Pilotage du dispositif dans le respect du règlement d'intervention - présentations régulières aux instances de suivis
- Piloter et suivre l'avancement des projets :
En lien avec les partenaires internes (Sites culturels et Espaces naturels sensibles
départementaux) et externes (Espaces naturels sensibles locaux, sites d'intérêt
départemental)
- Avoir un rôle de conseil, d'assistance et d'accompagnement des différents interlocuteurs :
Accompagnement de la définition, de la mise en œuvre et du financement des projets. Instruction des projets en lien avec les experts thématiques
- Assurer le suivi des crédits alloués :
Suivi de la programmation budgétaire annuelle et pluriannuelle.
- Suivi et valorisation de l'Atlas des paysages
Profils recherchés
- Compétences scientifiques sur tous les domaines du patrimoine
- Aptitude à piloter des projets
- Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse
- Aptitude à travailler en partenariat
- Autonomie, esprit d'initiative
- Connaissance de la réglementation en comptabilité publique
- Capacité à travailler en transversalité
- Qualités rédactionnelles
Prérequis :
- Formation supérieure universitaire : DEA, DESS ou Master II
- Titulaire du permis B
Spécificités du poste :
- Disponibilité
- Déplacements réguliers sur le territoire de l'Isère02
- Aptitude à piloter des projets
- Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse
- Aptitude à travailler en partenariat
- Autonomie, esprit d'initiative
- Connaissance de la réglementation en comptabilité publique
- Capacité à travailler en transversalité
- Qualités rédactionnelles
Prérequis :
- Formation supérieure universitaire : DEA, DESS ou Master II
- Titulaire du permis B
Spécificités du poste :
- Disponibilité
- Déplacements réguliers sur le territoire de l'Isère02
Contact et modalités de candidature
Contact
0476003838
Informations complémentaires
Déposez votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère wwww.isere.fr : rubrique « offres d’emplois », ou par clic sur lien de candidature ci-dessus ensuite :
- Sélectionnez votre poste sur la référence : i3377-25HC46308A
- Téléchargez un curriculum vitae et une lettre de motivation (format word ou pdf)
- Complétez le formulaire
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée.
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.