Assistant-e magasinier-e
Offre n° O038251015000827
Publiée le 16/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Nichée au cœur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d’engagement, réputée pour son esprit d’innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son cœur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d’une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C’est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au cœur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c’est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d’avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c’est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
C’est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au cœur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c’est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d’avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c’est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11, boulevard jean pain, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
16/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Ateliers mécanique est un service d’environ 22 agents, intégré à la Direction de L’Espace Public. Il est en charge de l’entretien du parc véhicules de la ville (PL, VL, VU, cycles, engins spécifiques).
Sous la responsabilité du magasinier, sur le site de l’Esplanade, vous l’assisterez à la logistique du service Atelier Mécanique en assurant les fonctions d’assistant magasinier : commande, réception, stockage, préparation et distribution des pièces détachées nécessaires aux entretiens et réparations des véhicules et vélos du parc de la Ville de Grenoble. A ce titre, vous entretiendrez des relations fonctionnelles avec l'ensemble des agents du service.
Sous la responsabilité du magasinier, sur le site de l’Esplanade, vous l’assisterez à la logistique du service Atelier Mécanique en assurant les fonctions d’assistant magasinier : commande, réception, stockage, préparation et distribution des pièces détachées nécessaires aux entretiens et réparations des véhicules et vélos du parc de la Ville de Grenoble. A ce titre, vous entretiendrez des relations fonctionnelles avec l'ensemble des agents du service.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des commandes :
Répondre aux demandes de pièces détachées des mécaniciens pour la maintenance et réparations des véhicules et vélos du parc.
Affectation des pièces sur les fiches d’intervention des agents sur le logiciel Astech
Demande de devis auprès des fournisseurs
Réception et contrôle des articles livrés en fonction de la demande,
en cas d’absence du magasinier :
Recherche d’articles et de fournisseurs agréés par marchés en accord avec le responsable
Établissement du bon de commande, son suivi en lien avec l’agent comptable (contrôle des enveloppes budgétaires et des marchés),
Vérification des factures en fonction des bons de commande et réception d’articles,
Gestion du magasin :
Rangement des produits de façon logique et rationnelle,
Distribution des produits, pièces, outillages et matériaux spécifiques liés à l’activité de l’atelier mécanique
Espace visserie : suivi et approvisionnement
Participation à un inventaire régulier piloté par le magasinier
Respect des consignes de sécurité, manipulation et stockage en sécurité des produits dangereux ou fragiles (reconnaître les pictogrammes)
Entretien du magasin
Autres activités :
Saisie des prestations pneumatiques
Récupération de pièces détachées directement chez les fournisseurs.
Livraison des pièces détachées aux différents ateliers mécanique : Balzac et Jacquard
Commande des fournitures administratives pour le service
Sous le contrôle du responsable du parc et chef de service :
Vélos : apposition du code, distribution, mise à jour du fichier
Véhicules : apposition du code et logo de la Ville
En cas de besoins:
En concertation avec le magasinier et le chef d’atelier, convoyage des véhicules pour contrôles techniques
Répondre aux demandes de pièces détachées des mécaniciens pour la maintenance et réparations des véhicules et vélos du parc.
Affectation des pièces sur les fiches d’intervention des agents sur le logiciel Astech
Demande de devis auprès des fournisseurs
Réception et contrôle des articles livrés en fonction de la demande,
en cas d’absence du magasinier :
Recherche d’articles et de fournisseurs agréés par marchés en accord avec le responsable
Établissement du bon de commande, son suivi en lien avec l’agent comptable (contrôle des enveloppes budgétaires et des marchés),
Vérification des factures en fonction des bons de commande et réception d’articles,
Gestion du magasin :
Rangement des produits de façon logique et rationnelle,
Distribution des produits, pièces, outillages et matériaux spécifiques liés à l’activité de l’atelier mécanique
Espace visserie : suivi et approvisionnement
Participation à un inventaire régulier piloté par le magasinier
Respect des consignes de sécurité, manipulation et stockage en sécurité des produits dangereux ou fragiles (reconnaître les pictogrammes)
Entretien du magasin
Autres activités :
Saisie des prestations pneumatiques
Récupération de pièces détachées directement chez les fournisseurs.
Livraison des pièces détachées aux différents ateliers mécanique : Balzac et Jacquard
Commande des fournitures administratives pour le service
Sous le contrôle du responsable du parc et chef de service :
Vélos : apposition du code, distribution, mise à jour du fichier
Véhicules : apposition du code et logo de la Ville
En cas de besoins:
En concertation avec le magasinier et le chef d’atelier, convoyage des véhicules pour contrôles techniques
Profils recherchés
Vous faites preuve de ponctualité et de disponibilité
Permis B obligatoire
Vous savez organiser et prioriser les tâches rattachées au poste et optimiser les déplacements pour réduire le temps passé en extérieur et le kilométrage
Vous êtes en mesure de pratiquer ou vous avez la volonté d’acquérir les connaissances sur les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et le progiciel de gestion du parc Astech
Vous avez l’esprit d’équipe
Vous avez le sens du contact avec tout type de public.
Vous respectez les consignes et la hiérarchie.
Permis B obligatoire
Vous savez organiser et prioriser les tâches rattachées au poste et optimiser les déplacements pour réduire le temps passé en extérieur et le kilométrage
Vous êtes en mesure de pratiquer ou vous avez la volonté d’acquérir les connaissances sur les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et le progiciel de gestion du parc Astech
Vous avez l’esprit d’équipe
Vous avez le sens du contact avec tout type de public.
Vous respectez les consignes et la hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
La Ville de Grenoble favorise des conditions et une adaptation du temps de travail afin de répondre aux exigences d’un service public de qualité, et à la meilleure conciliation possible entre vie professionnelle et personnelle :
Temps de travail hebdomadaire :
35h35, ouvrant droit à 4 jours de repos
cycle horaire fixe 5h53-13h00 du lundi au vendredi
et 25 jours de congés annuels et 2 jours de congés dit de fractionnement
Port d’EPI
Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,
Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,
Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,
Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés
Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% (dans la limite de 101€/mois) sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,
Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité
Pour les contrats supérieurs à 6 mois :
Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)
Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)
Temps de travail hebdomadaire :
35h35, ouvrant droit à 4 jours de repos
cycle horaire fixe 5h53-13h00 du lundi au vendredi
et 25 jours de congés annuels et 2 jours de congés dit de fractionnement
Port d’EPI
Possibilité de congés familiaux notamment : le congé proche aidant, le congé de présence parentale et le congé de solidarité familiale,
Possibilité d'autorisation spéciale d'absence pour examens médicaux dans le cas de pathologie lourdes ou de règles douloureuses,
Possibilité participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,
Participation financière employeur aux espaces de restauration collectifs conventionnés
Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% (dans la limite de 101€/mois) sur vos abonnements MTAG, Transisère, SNCF et Métrovélo...; cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an,
Sport au travail : 1 heure hebdomadaire fixe comprise dans le temps de travail parmi les activités proposées par la collectivité
Pour les contrats supérieurs à 6 mois :
Prime fin d’année (13ème mois proratisé au nombre de mois du contrat)
Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.